29 cikk a(z) hétvégi munka címkével:

Legtöbbet a szlovákok dolgoznak éjszaka

4 éve Egy uniós tagállamokat vizsgáló kutatásban Szlovákia dobogós lett az éjszakai és a hétvégi munkavégzés tekintetében, írja az Inforadio. Teljes cikk...


Hétvégén vagy este is dolgozunk

4 éve A magyarok átlag 2-3 órával dolgoznak többet, mint heti 40 óra, vagyis túlórázik vagy este, hétvégén dolgozik. Amerikában a munkavállalók harmada dolgozik hétvégén, írja a hvg.hu. Teljes cikk...


Kötelező hétvégén dolgoznom?

4 éve Pihenőidővel, túlórával, hétvégi munkavégzéssel kapcsolatos kérdéseim lennének. Állandó munkarendben, napi 8 órában foglalkoztatnak, az utolsó 2 évben hétvégi munkavégzésre is köteleztek. A következő kérdéseim lennének: 1. Köteles vagyok-e hétvégente dolgozni szombaton is és vasárnap is, illetve egymás után 12 napon keresztül? 2. Jár-e plusz pihenőnap a túlórán felül az egybefüggő 12 vagy 19 nap munkavégzés esetén? Illetve az otthonról végzett munka miatt nevezhető e folytonosnak munkavégzés 12 ill. 19 napon keresztül. (kollektív szerződés alapján évi 200. túlóra után jár egy plusz nap szabadság, de ez elég csekély tekintettel arra, hogy ezért hány hétvégét kell ledolgoznom) 3. Ha csípő és derékfájdalmaim bebizonyosodik hogy az ülőmunkától van, akkor mik a lehetőségeim? 4. Nyilván valamilyen szükséghelyzet indokolja a rendkívüli munkavégzést, de az előre tervezhető szükséghelyzet esetén is köteles vagyok megfelelni annak, hogy rendelkezésre álljak hétvégéken / szabadidőmben? 5. Érhet-e engem bármilyen munkáltatói szankció, hogy betegszabadságra megyek azokon a napokon, amikor orvoshoz van időpontom? Teljes cikk...


Közmunkabérért szakmunka?

5 éve Egy múzeumban dolgozunk teremőrként, a többség közfoglalkoztatottként. A munkarendünk szerdától vasárnapig 10 és 18 óra között tart, hétfő és keddi szabadnapokkal, havi 77 300 Ft bruttó bérért. A nyitva tartás szerint minden hétvégén dolgozunk. Ezért ellenszolgáltatásként eddig havonta egy szabad hétvégét kaptunk. Azonban a múzeum ezt kívánja megvonni tőlünk, le kívánják vonni a bérünkből. A többség már évek óta közfoglalkoztatási szerződéssel dolgozik, ugyanis két-három havonta a közfoglalkoztatási szerződés módosításra kerül (jogviszony hosszabbítás), melyet kénytelenek vagyunk aláírni, mert annak elutasítása esetén a Munkaügyi Kirendeltség törli az álláskeresők nyilvántartásából. A másik probléma, hogy nem a FEOR számunknak megfelelő munkát végezzük, hanem annál bonyolultabbat. Számlázás, pénztárkezelés, statisztikák készítése összesen bruttó 77 300 Ft közfoglalkoztatási bérért. A jogszabályok szerint a garantált közfoglalkoztatási bér a legalább középfokú iskolai végzettséget, és szakképesítést igénylő munkakörben foglalkoztatott közfoglalkoztatottat illeti meg. Melynek összege a 2014. évben havi bruttó 99 100 Ft. Az indokolás nélküli válasz: Erre a közfoglalkoztatásban dolgozó teremőrök nem jogosultak! A kérdésünk: miért nem? Teljes cikk...


Mi minősül munkahelyi zaklatásnak?

6 éve Egy hét múlva telik le a próbaidőm. Az éjszaka fegyelmit kaptam. A nappalos műszakban lejönnek a vezetőségből, és miközben dolgozunk, kínoznak minket a kérdéseikkel: műveleti, ellenőrzési utasítás mit tartalmaz, holott lehetetlen ezeket megtanulni kívülről. A legügyesebb,leggyorsabb dolgozó is elbukik, mert zavarba hozzák, lámpalázas lesz. Már úgy megyünk dolgozni, hogy egy csomóban van a gyomrunk, hogy mikor jönnek hozzánk a kérdéseikkel, hogy aztán fegyelmit adhassanak. Ki vagyunk szolgáltatva, mert más munkalehetőség itt a környéken nincs a nőknek. Ünnepnap, mindig menni kell. Ez munkahelyi zaklatásnak minősül? Teljes cikk...


Hiányoznak Ausztriából a vendéglátósok

6 éve Nehezen találnak munkatársadat az osztrák vendéglátóhelyek, rengeteg a betöltetlen állás – írja a Világgazdaság Online. Teljes cikk...


A KDNP eltörölné a hétvégi munkát

9 éve A KDNP ragaszkodik az üzletek vasárnapi zárva tartásához, ezért még idén benyújtják az erről szóló törvényjavaslatot - írja a Népszabadság. A koncepciót az elmúlt években már kétszer beterjesztették, sőt néhány napja a Jobbik is kezdeményezte ugyanezt. Teljes cikk...


Szabadnap hétvégi munkáért?

12 éve A munkaerőpiacra történő belépéssel a fiatalok sokszor inkább azt is vállalják, hogy külön túlórapénz nélkül is hajnalig dolgoznak, így legalább van munkájuk. Sok munkaadó attól sem riad vissza, hogy hétvégén rángassa be az alkalmazottakat, ha éppen van mit csinálni. Az uniós országoknak viszont mindössze a felében van külön szabályozva a hétvégi és a munkaszüneti napokon történő munkavégzés, máshol szinte következmények nélkül használhatják ki az embereket a foglalkoztatók... Teljes cikk...