kapubanner for mobile

"A mintegy 280-300 ezer dolgozó közül 12 ezer távozik a közeljövőben"

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Elmondta: mintegy 800 költségvetési szervet, intézményt tekintenek át. "Ebből 250-300 az, amelyik megszűnik, átalakul, beolvad vagy más formában működik a továbbiakban" - mondta el Szilvásy György a közigazgatás átszervezésének részleteiről a Magyar Televízió Nap-kelte című műsorában. Hozzátette: jelenleg összesen 8.300-an dolgoznak a minisztériumokban és 6.200-an maradnak majd az átszervezés után. Tájékoztatása szerint a "tágabban vett költségvetési szervekben" a mintegy 280-300 ezer dolgozó közül 12 ezer távozik a közeljövőben. Kérdésre válaszolva elmondta: a kancellárián 150 fős átalakítás lesz, ami tíz százalékos leépítést jelent. Azt, hogy milyen funkciók maradnak meg, a hivatal kormányhatározat által rögzített feladatai alapján döntik el - fűzte hozzá. Mint mondta, már folynak a létszámcsökkentéssel kapcsolatos egyeztetések az intézményekben, és néhány héten belül "mindenki számára világossá válik", ki marad és ki megy az intézményekből. Ezer embert vesz fel a Magyar Suzuki Felmondólevelet hozhat a július a közszférában

Elmondta: mintegy 800 költségvetési szervet, intézményt tekintenek át. "Ebből 250-300 az, amelyik megszűnik, átalakul, beolvad vagy más formában működik a továbbiakban" - mondta el Szilvásy György a közigazgatás átszervezésének részleteiről a Magyar Televízió Nap-kelte című műsorában. Hozzátette: jelenleg összesen 8.300-an dolgoznak a minisztériumokban és 6.200-an maradnak majd az átszervezés után.

Tájékoztatása szerint a "tágabban vett költségvetési szervekben" a mintegy 280-300 ezer dolgozó közül 12 ezer távozik a közeljövőben. Kérdésre válaszolva elmondta: a kancellárián 150 fős átalakítás lesz, ami tíz százalékos leépítést jelent. Azt, hogy milyen funkciók maradnak meg, a hivatal kormányhatározat által rögzített feladatai alapján döntik el - fűzte hozzá.

Mint mondta, már folynak a létszámcsökkentéssel kapcsolatos egyeztetések az intézményekben, és néhány héten belül "mindenki számára világossá válik", ki marad és ki megy az intézményekből.

Ezer embert vesz fel a Magyar Suzuki
Felmondólevelet hozhat a július a közszférában
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek