A világcégek szolgáltató központjai szívesen jönnek Magyarországra
Tízezer milliárd dolláros bővülés várható a szolgáltatói központok világpiacán, ami a magyar gazdaságra is jelentős hatással lehet, miután az országban nyolcvan ilyen szervezet működik, hangzott el a Kossuth Rádió 180 perc című műsorában.
A világszerte tevékenykedő nagy cégek részlegeit jellemzően informatikai, személyzeti (hr), pénzügyi és beszerzési feladatok elvégzésével segítő vállalati szolgáltató központok szerepe a költséghatékonyság előtérbe kerülésével nagyon gyorsan nő - mondta Seregdy Tamás, az Ernst & Young (EY) üzletági igazgatója.
Magyarország abban a szerencsés helyzetben van, hogy itt nagyon szívesen telepednek le szolgáltató központok, aminek döntően az az oka, hogy minden feltétel adott a működésükhöz. A régióban két olyan állam van, amit ezek a központok preferálnak: Lengyelország és Magyarország.
A globális cégeknek az ilyen centerek felállítása megtakarítást jelent, Magyarországnak pedig idetelepülésük új befektetést, munkahelyek létrehozását. Becslések szerint jelenleg 30-50 ezer fő között lehet a szolgáltatató központok magyarországi dolgozóinak száma.
Kossuth Rádió
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Ugyanakkora forgalmat hoz a vendéglátás, mint a járvány előtt, mégis 15–20 ezer dolgozó és közel 10 ezer üzlet hiányzik a szektorból – mondja... Teljes cikk
Egy kanadai szakportál, a People Managing People szakértői - akik maguk is gyakorló HR-esek - 2019 óta tesztelik és értékelik a HR szoftvereket. Saját... Teljes cikk
Míg 2025 az AI adaptáció éve volt, 2026-ban már az AI által támogatott HR erősítése a cél, mindeközben megőrizve az emberközpontúságot és a... Teljes cikk
- AI-ban sereghajtók lettünk? A régió legalacsonyabb képzési aránya Magyarországé 2 hónapja
- Hol fizetnének ötször többet a munkádért Európában? 4 hónapja
- Folytatódik a Kortárs segítők program a szakképzésben 4 hónapja
- "Egyenlő értékű munkáért, egyenlő bért" - ami az elmúlt 50 év alatt nem sikerült 5 hónapja
- Így néz ki a könyvelő szakma jövője 5 hónapja
- Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon 5 hónapja
- Új alelnök a Közép- és Kelet-Európai Bankszövetség élén 6 hónapja
- Hihetetlen, mennyit keresnek a marketingesek Magyarországon - az EU top 3-ban a fizetések 7 hónapja
- Egykulcsos adózás: egyszerű, de a gazdagoknak kedvez? 7 hónapja
- Melyik országokban van a legtöbb betöltetlen álláshely Európában? 8 hónapja
- Milliók robotolnak: mutatjuk, kik túlóráznak a legtöbbet Európában 8 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?