kapubanner for mobile

Anyagi gondokkal küzdenek a felnőttoktató szakintézmények

Veszélybe kerülhetnek a felnőttoktatással foglalkozó szakképzési intézmények, mivel fokozatosan csökken a munkájukat segítő központi támogatások összege. Pedig az ilyen iskolákra nagy szükség van, leginkább csak ezek tudják felzárkóztatni az elmaradottabb régiókban tengődő munkanélkülieket - tudatja a Népszabadság.

images

Egyre kevesebbet szán az állam a munkanélküliséget felszámolni hivatott felnőttoktatásra, legalábbis az erre szakosodott intézmények szerint: tavaly például negyedével csökkent a központi támogatásuk, és az idén is további tíz-húsz százalékkal kevesebbre számíthatnak. Ez már csak azért is komoly probléma, mert a felnőttoktatási intézmények főként állami normatívából gazdálkodnak, magyarán e nélkül esélyük sincs a túlélésre, nemhogy a tisztességes működésre.


Egyetlen lehetőség a kiugrásra



Koncz Ágnes, a nyírlugosi Báthori István Szakközépiskola és Szakiskola vezetője szerint nem szabadna a felnőttképzési intézményeket a sorsukra hagyni, hiszen olyan térségekben működnek, ahol a felnőtt korú lakosság iskolai végzettsége alacsony és a családfenntartó, dolgozó; arról nem is beszélve, hogy a munkanélküliséggel küzdők számára a "helybe vitt" oktatás lehetősége, az érettségi bizonyítvány vagy egy OKJ-s szakma megszerzése a biztosabb jövőt jelentheti. Főként a munkanélküliségtől leginkább sújtott kelet-magyarországi - azaz Békés, Borsod-Abaúj-Zemplén, Hajdú-Bihar és Szabolcs-Szatmár-Bereg - megyék lakosaira igaz ez, akiknek alig van más kiugrási lehetőségük, mint a fentebb említett szakiskola oktatási programjai.

A Báthoriban a nappali rendszerű, nem érettségihez kötött szakiskolai oktatás keretein belül például asztalosipari szerelő, dísznövény- és zöldségtermesztő, falusi vendéglátó, gyorsétkeztetési eladó és géplakatosszakma elsajátítására van lehetőség. Az érettségi vizsgára épülő szakmai képzésben pedig gazdasági informatikus, vámkezelő, szociális asszisztens, statisztikai elemző, európai üzleti asszisztens, valamint pénzügyi-, számviteli, logisztikai, marketing-, reklám- és protokoll-ügyintézői képesítést lehet szerezni. Ezen szakmákra ráadásul valóban van igény: Koncz Ágnes elmondása szerint a Báthoriban végzett tanulóknak mintegy harmada általában a szakmai képesítés megszerzését követően szinte azonnal elhelyezkedhet, míg további harmaduk a szakképesítés megszerzése után legkésőbb egy-két éven belül talál állást.


Késnek a szakminisztériumok



Mindez azonban hosszú távon nem elég, hiszen az ágazat rendszerének átalakítása elkerülhetetlen, a pedagógiai programnak folyamatosan igazodni kell a gazdaság elvárásaihoz. Ennek érdekében ugyan az Országos Képzési Jegyzék (OKJ) átalakítása már 2006-ban megtörtént, a teljes „rendszerváltás” még nem következett be, mivel az egyes szakképesítésekért felelős minisztériumok még nem állították össze a szakmák szakmai és vizsgakövetelményét, amelyek alapul szolgálhatnának a helyi szakmai tantervek elkészítéséhez. A felnőttoktatás rendszerének kialakítása és központi támogatása egyébként az Oktatási Minisztérium feladata, ezért a Népszabadság a tárcát is megkérdezte az ágazatban dolgozók gondjairól, ám a minisztériumból az elmúlt napok többszöri megkeresése ellenére sem kaptak választ kérdéseikre.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Borúlátóak a cégek, mégis AI-ba fektetnek - mutatja egy friss felmérés

A magyar cégek 43%-a romló gazdasági környezetre számít, miközben közel kétharmaduk már vizsgálja a mesterséges intelligencia alkalmazását –... Teljes cikk

AI-ban sereghajtók lettünk? A régió legalacsonyabb képzési aránya Magyarországé

A KPMG legújabb kutatása átfogó képet ad a közép- és kelet-európai régió – köztük Magyarország, Csehország, Lengyelország, Románia,... Teljes cikk

Így tanulnak idegen nyelvet a munkavállalók

Már emberarcú robottól is lehet nyelvet tanulni, ám sokan a személyesség, a közösség, a hús-vér nyelvtanár miatt választják a nyelviskolában... Teljes cikk