Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017
Ünnepélyes díjátadón hirdette ki „Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyerteseit az OFA Nonprofit Kft. Budapesten, a Várkert Bazárban.
„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” díjazottak:
- az 1-től 50 főt foglalkoztató vállalkozások kategóriájában a Webstar Csoport Kft.,
- az 51 és 500 fő közötti kategóriában az Észak-zalai Víz- és Csatornamű Zrt.,
- az 500 fő feletti foglalkoztatók kategóriájában a BorsodChem Zrt.,
- a közszféra szervezetei közül a Józsefvárosi Egyesített Bölcsődék
A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara képzési különdíjat ajánlott fel annak a cégnek, amelyik élen jár a képzés/szakképzés területén. A különdíj győztese a Linamar Hungary Zrt. lett.
Az 1-től 50 főt foglalkoztató cégek pályázatai bebizonyították, hogy felelős foglalkoztatónak lenni nem feltétlenül pénz kérdése. A Mystic Nails Hungary Bt., olyan kreatív eszközökkel növeli munkatársai elkötelezettségét, amelyek bármely cég számára példaértékűek lehetnek. Ezért az OFA Nonprofit Kft. a „Legkreatívabb Felelős Foglalkoztató” címmel illette a céget.
Az 500 fő feletti foglalkoztatók között a zsűri egyedi külön elismerésre méltónak találta az Eurest Kft. munkáját. A cég ugyanis olyan rendkívüli fejlesztéseket hajtott végre, amelyet érdemes nyilvánosságra hozni. „A legötletesebb belső karrier utat megteremtő Felelős Foglalkoztató” elismerést az Eurest Kft.-nek ítélte az OFA Nonprofit Kft.
- 2025.02.28Vezetői Best Practice Fórum - Digitális transzformáció és az AGILE A Fórum célja: A Fórum célja a jó vezetői gyakorlatok és tapasztalatok megosztása, illetve a hazai vezetési kultúra fejlesztése.
Részletek
Jegyek
- 2025.03.11Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Szervező: BME
Részletek
Jegyek
- 2025.03.18Óbudai Egyetem Állásbörze A személyes találkozás az potenciális jelentkezőkkel az állásbörzén az egyik leghatékonyabban módszer, hiszen amíg egy önéletrajz csupán „vázlatos” formában nyújt a jelentkezőről képet, addig a személyes találkozás és beszélgetés által sokkal jobban bizonyíthatnak is a szakmai felkészültséggel kapcsolatban.
Részletek
Jegyek
- 2025.03.27 recruiTECH konferencia A recruiTECH elsősorban HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding specialistáknak és learning & development szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a toborzási céljaikért a munkaerőpiacon, akik keresik az új megoldásokat, melyek segítségével hatékonyabbá tehetik vállalatuk tevékenységét.
Részletek
Jegyek
Donald Trump választási győzelme után elindult egy trend az USA-ban. Egyre több cég int búcsút a sokszínűség és a befogadás elősegítését... Teljes cikk
A világ egyik legnépszerűbb írója, az amerikai James Patterson több száz könyvesbolti alkalmazottnak ad ünnepi jutalmat "életmentő" munkájuk... Teljes cikk
Az idén jubiláló Bizalom Gálán nyolc kategóriában ismerték el a sikeres magyar vállalatvezetők munkáját, az üzleti példaképnek járó Leader Of... Teljes cikk
- 4,1 milliárd forintos program indul a vállalkozások dolgozói létszámának és kapacitásának növelését 3 hete
- Bejelentették: a kormány új digitális fejlesztési programot indít 4 hete
- Új támogatási program indul: az elbocsátott dolgozók azonnal munkára találhatnak 1 hónapja
- Folytatódik a legkisebb termelők támogatási programja 2 hónapja
- Ezek a problémák foglalkoztatják leginkább a középiskolásokat 2 hónapja
- 15 milliárdos programot indított az állam a nagyvállalatoknak 3 hónapja
- Díjazza a kormány azokat a gyermekvédelemben dolgozókat, akik szebbé tudják tenni a munkahelyüket 3 hónapja
- Ezüst minősítés bizonyítja a Viapan Dologidő elkötelezettségét a felelős foglalkoztatás iránt 3 hónapja
- Hol volt bővülés, hol létszámcsökkenés? Itt vannak a számok 3 hónapja
- Újabb százmilliárdos pályázat érkezik az innovatív vállalkozásoknak 3 hónapja
- Új pályázati lehetőség, hogy "2030-ra minden második magyar kkv innováljon" 4 hónapja