kapubanner for mobile
Megjelent: 10 éve

Bérpótlékot kapnak a szociális dolgozók

Bérpótlékot kapnak a szociális, a gyermekvédelmi és gyermekjóléti ágazatban dolgozók, ezt a sztrájkbizottság ülése helyett Sopronban jelentette be Balog Zoltán miniszter. Az érintettek bére havi 6-17 ezer forinttal emelkedik márciustól visszamenőleg, ez 5-11 százalékos emelést jelent, szemben az szakszervezetek által kért 20 százalékkal, írja a VS.hu.

images

Az emberierőforrás-miniszter azt mondta, hogy a kormány 9,2 milliárdot különített el erre a célra. Balog Zoltán azt mondta, életpályamodellt is kidolgoznak, ennek első lépése a béremelés, amely csaknem 73 ezer szakdolgozót és nagyjából 20 ezer technikai munkatárat érint. Az életpályarendszer kialakítására munkacsoport jön létre.

December eleje óta sztrájkbizottságuk tárgyal az ágazat helyzetéről (legutóbb épp csütörtökön), de a kormányzati szereplők nem utaltak a béremelésre – mondta Szűcs Viktória, a Bölcsődei Dolgozók Demokratikus Szakszervezetének elnöke a VS.hu-nak. Így azt sem tudni, hogy nettó vagy bruttó emelésről beszélt-e a miniszter.

A bölcsődei dolgozók alacsony bérük miatt ősszel levelet írtak, majd többször demonstráltak is a szociális ágazat dolgozói. Jövőre összesen bruttó 30 milliárdos béremelést akarnak, ugyanis bérük 2008 óta nem emelkedett, 70 százalékuk minimálbért vagy a szakmunkás bérminimumot kap, nettó mintegy 78 ezer forintot.

vs.hu
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A cégek 70 százaléka tervez bérfejlesztést a munkaerő megtartása érdekében

Optimistábbá váltak a magyar cégvezetők mind az ország, mind saját cégük kilátásait illetően a Niveus Consulting Group tanácsadó felmérése szerint. Teljes cikk

Mennyit keresnek a HR-esek?

Több szakterület béradatairól készített összeállítást a piacvezető munkaerő-közvetítő cég a közelmúltban. Most a HR szakmában, elsősorban... Teljes cikk

Romlott a fizetésünk értéke - mutatjuk a legfrissebb számokat

2023-ban a bruttó átlagkereset 571 200, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 393 700 forintot ért el. 2023-ban a bruttó és... Teljes cikk