Bővül a Fressnapf szolgáltatóközpontja Budapesten
A vállalat az év első felében a pénzügyi, logisztikai és IT pozíciókra keres munkaerőt.
Több mint 150 pénzügyi, üzleti és technológiai szakembert vesz fel új budapesti szolgáltató-központjába a Fressnapf. A Fressnapf International Business Services létrehozásával egy sor diplomás álláslehetőséget is nyit a magyar munkaerőpiacon. Az új szolgáltató központ építése gőzerővel folytatódik 2023-ban.
A Fressnapf | Maxi Zoo jelenleg több ezer főt foglalkoztat Európa szerte. A vállalat következő lépése, hogy az 57 meglévő magyarországi üzletén túl tovább bővítse a helyi tevékenységét: egy teljesen új üzleti szolgáltatóközpontot nyit Fressnapf International Business Services (FIBS) néven Budapesten, és több mint 150 szakembert foglalkoztat majd. Ezzel a beruházással magas szintű képzettséget igénylő munkahelyeket teremt a pénzügy, az adminisztráció, a könyvelés, az IT, az ügyfélszolgálat, a logisztika és a HR területén.
Az új Fressnapf szolgáltató központ toborzási projektje jelenleg félúton jár több mint 70 szakember kiválasztásával és felvételével. 2023 első felében a pénzügyi, logisztikai és IT pozíciók lesznek középpontban.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Egy kanadai szakportál, a People Managing People szakértői - akik maguk is gyakorló HR-esek - 2019 óta tesztelik és értékelik a HR szoftvereket. Saját... Teljes cikk
Míg 2025 az AI adaptáció éve volt, 2026-ban már az AI által támogatott HR erősítése a cél, mindeközben megőrizve az emberközpontúságot és a... Teljes cikk
Rugalmas, gyors és alacsony kockázatú megoldást kínál a contracting. Így a vállalatok projekt alapon juthatnak a szükséges szakértői tudáshoz,... Teljes cikk
- Business Analyst 2 hete
- Bérszámfejtés és HR outsourcing trendek, kihívások - a piacvezető válaszol 3 hete
- Ők számfejtik a béreket: tovább nőttek a legnagyobbak a listán 4 hete
- Új vezérigazgatót nevezett ki a CETIN International, N.V. 1 hónapja
- Hatásalapú fejlesztések: mit keresnek ma a vállalatok a tréningpiacon? 1 hónapja
- Ők a legnagyobb tréningcégek a magyar piacon - jelentős mozgások a rangsor élén 1 hónapja
- Új magyarországi ügyvezető igazgató a Mondelēz International élén 2 hónapja
- Elsősorban magyar munkaerőre építünk – így látja a kölcsönzői piacot a Pensum vezetője 2 hónapja
- Itt vannak a legnagyobb munkaerő-kölcsönző cégek 2 hónapja
- Ők keresik a top vezetőket: itt a lista a legnagyobb vezetőkiválasztó cégekről 2 hónapja
- A Randstad visszavette az első helyet: itt van a munkaerő-közvetítők toplistája 2 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben