Eltérően ítéli meg a Hankook vezetése és a szakszervezet a sztrájk eredményességét
A cégvezetés közleménye szerint az elmúlt három műszakban munkatársaik többsége változó arányban, a délelőttös műszaknál több mint 70 százalékban felvették a munkát. A VDSZ közleményében jelezte: kedd 14 óra óta folyik a sztrájk és a létszámhoz mértnél nagyobb gyártósori leállások voltak, mert a munkabeszüntetést választók közül sokan a termelésben kulcsszerepet betöltő szakemberek.
A vállalat szerint ugyanakkor a szakszervezet valótlanságokat állít, és egymásnak ellentmondó információkat híresztel, ezért a médiában történő üzengetésekre a jövőben nem reagálnak.
A VDSZ közleménye szerint folytatódik a cégvezetés nyomásgyakorlása, továbbra is anyagi juttatások, például a bónusz megvonásával fenyegetik a dolgozókat. Székely Tamás VDSZ elnök szerint "ilyen pszichikai és lelki terrort sztrájkolókkal szemben magyarországi munkáltató még soha nem alkalmazott".
A szakszervezett kiemelte: a retorziók ellenére folytatódnak a belépések a VDSZ-be, a létszám elérte az 1300-at a 3100 dolgozót foglalkoztató gyárban.
MTI
- 2023.03.30euChance KLUB Elindult az euChance program, melynek egyik kulcs eleme a networking lehetőséget biztosító euChance KLUB. Szeretettel meghívjuk a 2023-as év első eseményére. 2023. március 30. 9:00-11:00 Nem Adom Fel Kávézó 1086 Budapest, Magdolna utca 1.
Részletek 
Jegyek - 2023.04.28Vezetői Best Practice Fórum VEZETŐI ÉS SZERVEZETI KOMMUNIKÁCIÓ, MOTIVÁCIÓ A fórum célja a vezetői legjobb gyakorlatok megosztása Részletek Jegyek
- 2023.05.10Foglalkoztatás 3.0 Nyissunk együtt a munkaerőpiac új lehetőségei felé! Hogyan lehet sikeres a 3. országból történő toborzás? Milyen munkaerőpiaci problémákat orvosolhatunk vele? Mekkora erőforrást és pénzt igényel a folyamat? Hogyan érdemes belevágni? A HR Portal és a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) által közösen szervezett Foglalkoztatás 3.0 konferenciának fókuszában az Mt. 2022, év végi EU-s jogharmonizációja, valamint a 3. országbeli munkavállalók foglalkoztatása áll. Részletek Jegyek
- 2023.05.18Lean Konferencia Lean és digitális transzformáció Lean, energiahatékonyság, folyamatfejlesztés. Részletek Jegyek
A Magyar Postánál kétezer fővel csökkent egy év alatt a létszám, míg az Aldi kiskereskedelmi multinál 1208-cal nőtt. A Bosch Csoport cégei és a... Teljes cikk
Ma átlagosan 58 napot kell várni szakemberre Magyarországon. Egy éve még 138 nap volt a várakozási idő. Ha tovább csökken a kereslet, félő, hogy... Teljes cikk
Egyre népszerűbb a másodállás a fiatal munkavállalók körében, akik nem csak a pénz, de a kiteljesedés miatt is vállalnak mellékállást. A... Teljes cikk
- Több tízezer iskolai alkalmazott sztrájkol Los Angelesben 6 napja
- Sztrájk miatt állt le a közlekedés négy németországi repülőtéren 2 hete
- Gördülő sztrájkkal tiltakoznak a szakszervezetek a nyugdíjreform ellen Franciaországban 4 hete
- "A 15 százalék már elfogadható" - béremelési körkép 4 hete
- Ismét sztrájk nehezíti a németországi légi közlekedést 1 hónapja
- A magányos sportág, avagy vezetői kihívások testközelből 1 hónapja
- Szakszervezetet akartak alapítani a Tesla dolgozói, kirúgták őket 1 hónapja
- Sztrájk miatt leáll a közlekedés Németország lenagyobb repterein 1 hónapja
- Mindenki az Audi béremelési ajánlatára vár 2 hónapja
- Bértárgyalások: Egyelőre nincs megegyezés a BKV-nál 2 hónapja
- Kezdhetnek izgulni az Audi Hungaria dolgozói, februárban startolnak a bértárgyalások 2 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Mennyi ideig tart egy vendégmunkás toborzása és munkába állása? TIPP
- XII. VEZETŐI BEST PRACTICE FÓRUM - Konferencia, Április 28. - Szervezeti kommunikáció, motiváció TIPP
- Kutya az irodában? Nem csak jobb, de produktív légkört is teremt TIPP
- A MUNKÁLTATÓK ÚJABBAN AZ EGÉSZSÉGBE FEKTETNEK - A dolgozókra fordított juttatások bevétel formájában térülnek meg TIPP
HR állások
- HR - Generalista
- Építész műszaki előkészítő
- Tolmács – tréner (angol nyelvtudással) (2023. 03. 06)
- Munkaügyi És Bérszámfejtő Munkatárs | Debrecen (2023. 03. 23)
- Senior Recruiter (Finance&IT) (2023. 03. 27)
- Senior HR Üzleti Partner (2023. 03. 27)
- bérszámfejtő és tb ügyintéző (2023. 03. 27)
- HSE specialista (2023. 03. 27)
Állások
- Autóipari összeszerelői munkalehetőség Németországban
- Általános karbantartó
- Budapest- Crystal női divat üzletben 8 órás eladó/ webshop asszisztens
- Bolti eladó és Webáruház kezelő
- Panzióvezető (bentlakással)
- OPS asszisztens/diszpécser
- Shop eladó
- Bankfióki tanácsadó - Szentgotthárd (határozott időre) (2023. 03. 28)
- Értékesítést Támogató Munkatárs | Dunaharaszti (2023. 03. 27)
- C# fejlesztő (2023. 03. 27)
- Beépített oltórendszer telepítő, karbantartó (2023. 03. 27)
- Google Ads szakértő (2023. 03. 27)
- Google Ads szakértő (2023. 03. 27)
Partnereink hírei
- Tavaszi gyomok a kertben - így ismerd fel őket egyszerűen
- Medence építés egy életre - Lépések menete
- El sem hiszed mennyibe került a világ legdrágább tulipánja
HR Blog oldalak
-
Érthető munkajog blogja
Megtámadható a közös megegyezés utólag?
A munkaviszony megszüntetése többféleképpen történhet, például felmondással, azonnali hatályú felmondással vagy közös...
-
Kokaibusinesscoach
Mi lesz veled, magyar munkaerőpiac?
Magyarország munkaerőpiaca az utóbbi években sosem látott változásokon ment keresztül. Egyre több külföldi befektetőt vonz...
-
Scotwork
A legnehezebb tárgyalások
Melyek a legnehezebb tárgyalások? Ügyfeleink többsége szerint azok a belső tárgyalások, amiket a velük együtt dolgozó...
-
Vezetői Mesterműhely
Fordítva nem igaz
Létezik a világon egyfajta intézmény, amelynek a megtartás a legfőbb küldetése. Ezt az intézményt úgy hívják, hogy...
-
Mihalik Judit
Nyolc!
X Mentor, 2023, a HBLF programja női vezetők számára
A karizmatikus kisugárzás tanulható lenne... ? A karizma körül kialakult mítosz abból ered, hogy ez a képesség velünk születik.
Álláskeresőknek indul műsor - HR-esek, cégvezetők, fejvadászok segítenek