Felsőoktatás: megváltozhat a tanárok ösztönzőrendszere

A felsőoktatásból régóta hiányzik egy olyan értékelő rendszer, amely első kézből szolgáltat információkat egy-egy tanár munkájáról, teljesítményéről. Naponta diákok ezreinek van szüksége információkra a jövőbeni tanáraikról, illetve magáról a felvett tantárgyakról. Eddig a pillanatig kizárólag szóbeszéd útján terjedtek hírek bizonyos tanárokról és oktatott tárgyaikról, azonban a szóbeszéd korántsem annyira megbízható forrás, amire a diákok támaszkodhatnának döntésik során, továbbá a tanároknak sem volt lehetőségük reflektálni az őket ért kritikákat illetően.

A MarkMyProfessor legfontosabb funkciója, hogy a hallgatók értékelhetik tanáraikat különböző szempontok alapján. A tanár osztályozható felkészültsége, segítőkészsége, előadásmódja, a követelmények teljesíthetősége és a tárgy hasznossága szerint. Utóbbi kettő nem számít bele az értékelések átlagolásába.

A MarkMyProfessor mérföldkő a felsőoktatásban, amely elindít egy párbeszédet az egyetemeken, főiskolákon tevékenykedők között, ezért merőben átalakítja, formálja a tanár-diák, diák-diák és tanár-tanár kapcsolatokat. A kezdeményezés célja a diákok segítése egyetemi, főiskolai éveik során, ugyanis a weboldalról naprakész információkat szerezhetnek tanulmányikkal, tanáraikkal kapcsolatban.

A tanárok munkáját is megkönnyíti a weboldal használata, hiszen folyamatos visszajelzéseket kapnak tevékenységükről, amelyek segítségével még jobban, még hatékonyabban végezhetik munkájukat. További segítséget jelent, hogy egyetlen jegyzetet nem szükséges minden osztálynak külön-külön feltölteni a főiskolai rendszerekben, hanem két kattinttással feltölthető a weboldalon létrehozott profil dokumentumai közé, amely a tanulók által bármikor, bárhonnan letölthető.