kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 6 éve

Javítani kell az építőipari cégek hatékonyságát

Jelentős megrendelésektől eshetnek el az építőipari cégek, ha nem javítanak hatékonyságukon: emelni kell a munkások számát és korszerűbb technológiákra váltani - írja az MTI.

Koji László, az Építési Vállalkozók Országos Szakszövetségének (ÉVOSZ) elnöke az építőiparban foglalkoztatottak létszámának emelése mellett technológiai fejlesztéseket szorgalmazott. Megjegyezte, hogy a költséges beruházásokat az építőipar kissé elhanyagolta, hiszen a válság éveiben azok megtérülése kétséges volt.

A szövetség vezetője szerint a vállalkozások legalább 1-2 évre biztosan tervezhetnek előre. Úgy vélt, elsősorban földmegmunkáló és emelő berendezésekre, erőgépekre, betonkeverőkre, állvány- és zsaluzórendszerekre, vasbetonszerelési technológiákra lehet a legnagyobb szükség. Megjegyezte, hogy a fejlesztéseket nemcsak az állami építkezések indokolják, hiszen a lakossági piac is jelentős megrendelést biztosít, főként a kisebb cégeknek.

Koji László hangsúlyozta, hogy nehezen oldható meg az alacsonyan képzett munkaerő továbbképzése, ezért szakképzési és a felnőttképzési programokat sürgetett. Várakozása szerint a magyar építőipar teljesítménye idén is jelentősen - akár az összes EU-tagállaménál nagyobb mértékben - emelkedhet.

MTI
  • 2024.07.10GDPR A HR-BEN: ADATVÉDELEM A MUNKAHELYEN Programunkon gyakorlati oldalról tekintjük át a munkaviszonnyal összefüggésben leggyakrabban előforduló kérdéseket, tipikus buktatókat és lehetséges hibákat, melyek az elmúlt 6 év során a GDPR szabályozás létrejöttét követően felmerültek.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.09.26Best Practice Fórum - Roto A Fórum Célja: A Digitalizációs és Lean szemléletű folyamatfejlesztések sikeres vállalati megoldásainak, jó gyakorlatainak megosztása a fórum résztvevői között. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Kiderült, mennyire dolgoznak hatékonyan és a magyar fehérgallérosok

A hibrid munkavégzésre hosszabb távon is fel kell készülnünk: a magyar szellemi munkát végzők több mint egyharmada legalább egy-két napot... Teljes cikk

Dolgozói motiváció 2024 - top 10 nem pénzbeli motivációs eszköz

Nem csak a pénz számít - a vállalatok folyamatosan dolgoznak azon, hogy különböző, béren kívüli motivációs eszközökkel is javítsák a... Teljes cikk

Végre egy jó hír: meglepően gyorsan alkalmazkodtak a polikrízishez a női felsővezetők

Megnövekedett munkaterhelésük ellenére optimisták a női felsővezetők a vállalati növekedést, a társadalmi változásokat, a nemek közötti... Teljes cikk