kapubanner for mobile

Kik lesznek a cafeteria változások vesztesei?

A tervek alapján jövőre az állam magához fogja vonni az utalványforgalmazás több száz milliárd forint értékű piacát. A Sodexo Motivációs Rendszerek üzletágának ügyvezető igazgatója szerint ez nem tesz jót cégüknek, de nem ők a változások fő vesztesei. A munkáltatók egyelőre ragaszkodnak a juttatásokhoz, de a szolgáltatás színvonalának romlása ezen változtathat − mondta el a Napi Gazdaságnak Bessenyey Bálint.

Bessenyey Bálint szerint továbbra is csak egy tervezetről van szó, amely nem végleges. Úgy véli, ha lesz változás, az csak későbbre várható, és látni kell, hogy nagy kihívás lesz. "Nem könnyű 2,5 millió munkavállalót ellátni, ami százezer ügyfelet jelent és 40 ezer elfogadóhelyet. Nem szokott jót tenni a szolgáltatás színvonalának a monopolisztikus berendezkedés. Ahhoz a színvonalhoz képest, ahol most történik a szolgáltatás biztosítása, nagy különbség lesz az új."


"Nagy kérdés, hogy ki fizeti a révészt"



Az ügyvezető a Napi Gazdaságnak kifejtette, a tervezetben szereplő verzió szűkítést tartalmaz, ami egyrészt kisebb összeget jelent, másrészt pedig a felhasználási módot korlátozza. Nagyon nagy szerepe van itt az éttermi szektornak, a legnagyobb változás itt következik be. Ez elég fájdalmas, főleg a kisebb forgalmú egységeknél vagy a házhoz szállításnál nagyon nehéz lesz az átállás - mondta el Bessenyey Bálint. Úgy gondolja, itt látszik igazán, hogy mennyire fokozatos áttérésre volna szükség, hiszen ha a munkavállaló nem tudja ott felhasználni a juttatást, ahol szokta, akkor azt nem is érzi valódi juttatásnak. "Nagy kérdés, hogy ki fizeti a révészt, vagyis ki vállalja majd a terminálok akár milliárdos költségeit."

Bessenyey Bálint fennmaradásukkal kapcsolatban elmondta, csak annyit lehet tudni, hogy rendelet szabályozza majd, ki lehet az, aki kibocsáthat hidegétel-utalványt kedvezményesen. De azt nem mondja senki, hogy más nem bocsáthat ki ilyet − csak épp nem kedvezményesen. A Sodexo hisz abban, hogy tudnak olyan hozzáadott értéket képviselni, amelyért érdemes lesz velük kapcsolatban lenni. Nehezebb lesz a terep, de állnak elébe - hangsúlyozta az igazgató.

Napi Gazdaság
  • 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-beninfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Lakhatási támogatás 2026-ban - amit munkavállalóként és munkáltatóként tudni kell

Egy juttatás, amely a munkavállalónak adómentes, a munkáltatónak olcsóbb, mint a béremelés - mégis sokan nem tudnak róla. A 35 év alatti... Teljes cikk

Megjelent a rendelet, eddig az összegig adómentesek az üzleti ebédek - mutatjuk a részleteket!

Mostantól nemcsak üzleti döntés, hanem pénzügyi előny is étteremben találkozni az ügyfelekkel: a friss kormányrendelet jelentős adóterhet vesz le... Teljes cikk

Így alakulhatnak a cafeteria keretek 2026-ban

Egy friss kutatás szerint az elmúlt években a magasabb keretet adók aránya növekszik. Teljes cikk