Könyvelő
A mérlegképes könyvelő állás (angolul: financial accountant) betöltőjének fő feladata, hogy a neki adott adatokat feljegyezze és azokat kezelje.
| Az általános elvárás a középfokú, pénzügyi-számviteli végzettség, illetve a szükséges számítógépes programok ismerete és mindennapi használata. Munkák mérlegképes könyvelőknek könnyen találhatóak az Állásportál.hu-n. Könyvelő állás általános feladatai: - könyvelés (accounting) - szállítói számlák, vevői számlák rögzítése - pénztár, bank-könyvelés - dokumentumrendezés - partnerekkel való kapcsolattartás - bevallások elkészítése - statisztikák és egyéb jelentések elkészítése - gazdasági társaságok teljes körű könyvelési feladatainak ellátása - költségek monitorozása, költségoptimalizálás - éves beszámoló készítése, könyvvizsgálat, adóhatósági ellenőrzések támogatása - nyilvántartás Elvárások A mérlegképes könyvelő állás betöltéséhez általános elvárás a középfokú, pénzügyi-számviteli végzettség. Fontos, hogy a könyvelés folyamatának megfelelő végzéséhez a könyvelő ismerje és tudja napi szinten használni a szükséges számítógépes programokat (általában Microsoft Office: Word, Excel, stb.). Fontos a precíz munkavégzés, hiszen a pénzügyi adatok bevitele kulcsfontosságú a könyvelés tökéletes elvégzéséhez. Ezen túl a könyvelő állást betöltő személynek fontos, hogy magas legyen teherbíró képessége és aktív legyen a vállalat napi életében. Előnyt jelent, ha a jelentkező rendelkezik mérlegképes könyvelői végzettséggel. Ez állástól függ, de elvárás lehet az angol nyelv ismerete is. Juttatások Az alapbér mellett a könyvelő állást betöltő személy számíthat egyéb bónuszokra és különféle juttatásokra. A legtöbb munkaadó ajánl cafetéria lehetőséget is. A bérezés gyakran függ teljesítménytől is. |
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek 
Jegyek - 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- A modern HR eszköztára cikksorozat 2. rész - Mit tanulhatnak a HR vezetők egy sikeres munkaidő digitalizációs projektből? TIPP
- Különböző generációk, ugyanaz az ajándék – működhet ez karácsonykor? TIPP
- Miért kiemelten fontos az IT-biztonság a HR-rendszerek kiválasztásakor? TIPP
- A munkáltató nem gondolatolvasó – és nem is kell annak lennie TIPP
Állások
- takarító
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Bútorasztalos/Konyhaszerelés
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Gépkezelő | Rácalmás (Dunaújváros) (2026. 10. 05)
- Árufeltöltő (2026. 10. 13)
- SAP ABAP fejlesztő (2026. 10. 13)
- Szenior minőségbiztosítási mérnök (2026. 10. 13)
- SAP ABAP fejlesztő (2026. 10. 13)
Partnereink hírei
- Így gondozd a bugás hortenziát, ezeket tanácsolja Megyeri Szabolcs
- Mikrozöldektől a klematiszokig: zöld kalandok a kertben
- Gyep helyett lóhere: még a legnagyobb szárazságban is zöld marad
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Meddig tarthat a határozott idejű munkaviszony?
A munkaszerződés leggyakrabban határozatlan időre szól. A felek azonban határozott idejű munkaviszonyban is megállapodhatnak....
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?