Megjelent: 4 éve

Leadta már a bizonyítványát?

2016 januártól a munkaviszony bejelentésénél, illetve a kiléptetésnél is szükség van a munkavállaló a dolgozó képzettségét-végzettségét igazoló okiratra. Az intézmény nevét és az okirat számát is le kell adnia a munkáltatónak, írja a 24.hu.

Kérdés, hogy mikor érdeke és mikor nem érdeke a dolgozónak ezeket az adatokat megadnia, és bemutatnia, illetve egyáltalán az sem teljesen világos, hogy több végzettség esetén mely dokumentálására van szükség és melyikre nem.

A munkáltatóknak elsősorban a kilépéskor lehet gond a már meglévő munkavállalók esetén, aki nem biztos, hogy távozásakor együttműködő akar lenni. Ellenben valakinek, aki el akar nyerni egy állást érdeke, hogy megadja ezeket az adatokat, ha be akar lépni az adott munkahelyre.

Az új szabályozás jelentős adminisztrációs terhet jelent. A Magyar Könyvelők Országos Egyesülete (MKOE) a bejelentéskor közölte fellép az intézkedés ellen. Az egyesület alelnöke, Ruszin Zsolt szerint a munkáltató nem kötelezheti a dolgozót a végzettségi-képzettségi adatok teljes körű megadására. A munkáltatónak be kell jelentenie az adatokat, ugyanakkor az adótörvény nem írja elő, hogy azokat az álláskeresőnek, vagy a dolgozónak be is kell mutatnia.

Ha hiányoznak az adatok a NAV hiánypótlást kérhet, amit a már távozott dolgozótól nehéz lehet beszerezni.

24.hu
  • 2019.11.21Transzformatív Team Coaching Lab A Transzformatív Team Coaching Lab alkalmat ad arra, hogy konkrét eseteken keresztül ismerkedj a módszertan erejével. Egy ügyféleset, amelyben a team coaching folyamat során transzformáltuk valódi kapcsolattá a csapatban élő projekciókat. Részletek Jegyek
  • 2019.12.05Adatvédelmi Tisztviselő /DPO Képzés – Dr. Kulcsár Zoltánnal /12. 05-06./ Az adatvédelmi tisztviselő képzés célja, hogy a résztvevők pontosan megismerjék az adatkezelők adatvédelmi kötelezettségeit, kialakuljon bennük az a szintű adatvédelmi tudatosság, amely alkalmassá teszi őket a GDPR szerinti adatvédelmi tisztviselői (DPO) feladatok ellátására. Részletek Jegyek
  • 2020.01.18 ICF akkreditált Jungiánus coach féléves továbbképzés Magyarországon először a nemzetközileg sikeres Jungian Coaching School továbbképzése, ami ICF krediteket ad, 2020 januártól júiusig, havonta egy hétvégén. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Miért van szüksége egy HR-esnek a controllingra?

A cégek legfontosabb vagyontárgyává a szellemi, más szóval intellektuális tőke vált, a versenyképesség megalapozója pedig ma már egyre inkább a... Teljes cikk

200 kiló papírhulladékból 30,8 kiló tartalmaz érzékeny adatokat

A Fellowes megbízásából az Inspira Research egy fővárosi szeméttelepen végzett kutatással mérte fel azt, hogy másfél évvel a GDPR bevezetése... Teljes cikk

A jövőben jobban figyelik a HR-kartelleket a hatóságok

A közeljövőben a hatóság figyelme az új típusú versenykorlátozó magatartások felé fordulhat. Ennek egyik speciális esete a HR-kartell, amikor a... Teljes cikk