Létszám és kereset a nemzetgazdaságban - 2005
2005-ben az alkalmazásban állók száma a nemzetgazdaságban átlagosan 2 millió 787 ezer volt, közel annyi, mint egy évvel korábban. A nemzetgazdaságban összességében a bruttó átlagkeresetek 8,8%-kal, a nettó átlagkeresetek 10,1%-kal haladták meg a 2004. évit.
A versenyszférában 2005. január-decemberben 0,2%-kal nőtt a létszám. A költségvetés minden területén csökkent a létszám, a költségvetési intézményeknél összességében 1,3%-kal dolgoztak kevesebben, mint egy
évvel korábban.
A teljes munkaidőben alkalmazásban állók 2005-ben havonta átlagosan bruttó 158 300 Ft-ot, ezen belül a vállalkozásoknál dolgozók átlagosan 148 500 Ft-ot, a költségvetési szervezeteknél alkalmazásban állók 182 200 Ft-ot kerestek.
A rendszeres kereset (a jutalom, a prémium, valamint a külön juttatások nélkül számított bruttó kereset) növekedése tavaly a nemzetgazdaság egészében 7,3%, ezen belül a vállalkozásoknál 7,2%, a költségvetési intézményeknél 7,7% volt. 2005. decemberben a versenyszférában dolgozók havi bruttó átlagkeresete 4,4%-kal, a költségvetési szférában dolgozóké 8,0%-kal volt több az előző év azonos időszaki értéknél, ez nemzetgazdasági szinten 5,4%-os növekedést jelent. A nettó átlagkereset nemzetgazdasági szinten 103 100 Ft volt 2005
A nemzetgazdasági szintű havi átlagos munkajövedelem 2005-ben 166 500 Ft volt, 8,9%-kal magasabb a 2004. évinél. A munkajövedelem kereseten felüli része átlagosan 4,9% volt.
A teljes KSH kimutatáshoz kérjük, kattintson az alábbi linkre (pdf file):
KSH 2005-ös foglalkoztatási statisztika
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Váratlan kiadás, betegség, elemi kár, hirtelen megnövekedett gyógyszerköltség - ezek azok az élethelyzetek, amelyekre a rendkívüli települési... Teljes cikk
Megnőtt azok aránya Közép-Európában, akik rövidebb, de az anyák és apák között egyenlőbben megosztott szülői szabadságot tartanak ideálisnak... Teljes cikk
Az utazási költségtérítés minden munkáltatót és munkavállalót érintő, de sokszor félreértett terület. Ki jogosult rá? Mennyit kell fizetni... Teljes cikk



Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?