Megnégyszereznék Polt Péter fizetési pótlékát
Előre hozná Polt Péter legfőbb ügyész, illetve a különböző ügyészségi vezetők béremelését az Országgyűlés költségvetési bizottságának módosító javaslata - tudta meg a 24.hu.
Egy korábbi javaslat szerint két részletben emelték volna a különböző ügyészi címekkel járó pótlékokat. Az első emelésre idén ősszel, a másodikra 2020 elején került volna sor. Most úgy módosítanák a javaslatot, hogy mégis egyben történjen az emelés, de nem 2020-ban, hanem még idén ősszel - írja a lap.
A legmagasabb pótlékot a legfőbb ügyész, Polt Péter kapja. Ha elfogadják a javaslatot az ő jelenlegi 100 százalékos fizetési pótléka, 400 százalékra nőne. Polt Péter havi fizetése 1,1 millió forint - derül ki tavalyi vagyonnyilatkozatából.
A járási ügyészségeken jóval kisebb a pótlék, jelenleg 10 százalék, ez 2020-ra 17 százalékra emelkedett volna, de a mostani módosítást, ha elfogadják, akkor 20 százalékra nő a fizetési pótlék.
24.hu
A legmagasabb pótlékot a legfőbb ügyész, Polt Péter kapja. Ha elfogadják a javaslatot az ő jelenlegi 100 százalékos fizetési pótléka, 400 százalékra nőne. Polt Péter havi fizetése 1,1 millió forint - derül ki tavalyi vagyonnyilatkozatából.
A járási ügyészségeken jóval kisebb a pótlék, jelenleg 10 százalék, ez 2020-ra 17 százalékra emelkedett volna, de a mostani módosítást, ha elfogadják, akkor 20 százalékra nő a fizetési pótlék.
24.hu
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Passzív jövedelem: nem ingyenpénz
8 kérdés és válasz, amelyek segítenek tisztán látni a passzív jövedelem témakörében. Sokan „ingyenpénzként” gondolnak rá, pedig a... Teljes cikk
Többkulcsos adó
Magyarországon jelenleg egykulcsos, 15 százalékos a személyi jövedelemadó. A világ nagy részén, különösen Európában azonban a többkulcsos... Teljes cikk
Ennyit keresnek a bölcsődei dajkák
A bölcsődei munkakörökben a bérek szakképzettséggel (dajkaként) 437 920 forinttól indulnak, diplomás kisgyermeknevelőként pedig pedagógusi bért... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- "Távozzanak!" – vezetőcseréket sürgetett Magyar Péter győzelmi beszédében 3 napja
- Navigálás a viharban: így lett közel 9 milliárdos árbevétele a Pensumnak 5 napja
- PDSZ: a kormány azonnal kezdjen tárgyalásokat a pedagógusok bérrendezéséről 3 hete
- Új vezérigazgató a Glosternél 3 hete
- Mennyit keres egy nevelőszülő? 4 hete
- Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál 4 hete
- Kiderült: ennyit visznek haza az Audi dolgozói Győrben 1 hónapja
- Szociális segélyek, járadékok 1 hónapja
- Megnyílt az igénylés: több tízezer forint támogatást kaphatnak a minimálbéreseket foglalkoztató cégek 2 hónapja
- Megverte munkáltatóját egy férfi, mert italozása miatt nem kapott bért 2 hónapja
- Humánia HRS Group: stabil stratégiai partner a 2026-os munkaerőpiaci kihívásokban 2 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Cégvezetők Csúcstalálkozója 2026. Lesz végre piacgazdaság? TIPP
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
- Valóban kiválasztható a legjobb jelölt? Így segítenek a személyiségtesztek a toborzás során TIPP
Állások
- Varrnónő
- project manager
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Gépkocsivezető, áruszállító
- fogászati szakasszisztens
- Mérlegképes főkönyvelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Csomagoló - Anyagmozgató | Helvécia (2026. 04. 13)
- Agrár üzletági gyakornok - diákmunka (2026. 04. 15)
- Raktári csomagrendező - diákmunka (2026. 04. 15)
- Marketing gyakornok - diákmunka (2026. 04. 15)
- Villamosmérnök gyakornok - diákmunka (2026. 04. 15)
Partnereink hírei
- Hogyan terem rengeteget az uborka? Ez a titka
- Mitől dőlhet meg a paprika-és a paradicsompalánta?
- Spenót termesztése egyszerűen: nagyon pici helyen is szépen terem
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Hogyan alakul a munkajogi igények elévülése?
Az elévülésről általában valamilyen pénzösszeg iránti követelés vagy esetleg bűncselekmény büntethetősége kapcsán...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Bértranszparencia: mennyire áll készen rá a szervezet?
A bértranszparencia közelgő bevezetése sok szervezet számára komoly felkészülési feladatot jelent. Bár elsőre...
-
Juventus Language Group
Március 31-től életbe lép az új felnőttképzési szabályozás: Igen-Yes-Ja
Ismét módosul a felnőttképzési törvény, amely érinti mind a GINOP pályázat negyedik szakaszára készülő...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?