Megvonnák a segélyt a feketemunkásoktól
Kezdik megérteni az emberek, hogy ha nincs rendben az egészség- és a nyugdíjbiztosításuk, az komoly problémát jelent számukra mondta a Világgazdaságnak Csizmár Gábor, a Szociális és Munkaügyi Minisztérium államtitkára, aki jelezte: a tárca egyik fő célja továbbra is a feketefoglalkoztatás elleni harc.
Az évek óta zajló jogszabály-módosítások már most is láttatják az eredményeket mondta Csizmár. Az elmúlt öt év alatt 65 500-zal nőtt a foglalkoztatottak száma, 80 ezerrel az álláskeresőké, 191 ezerrel csökkent az inaktívak száma. Mindez csak úgy lehetséges, hogy a feketén foglalkoztatottak egy részét legalizálta a munkaadójuk - írja a Világgazdaság.
A rendszerek összeillesztése szűri a csalókat; ebben sokat segít például, hogy januártól az egységes magyar munkaügyi adatbázis (EMMA) bekapcsolódott az APEH rendszerébe. Most pedig az OEP-adatbázis tisztítása fehérít tovább, bár még mindig félmillió potyautas, társadalombiztosítási hozzájárulást nem fizető van Magyarországon. Az államtitkár szerint igazi áttörést a személyre szabott tb-nyilvántartás hoz majd, ha egy-két év múlva sikerül összekötni minden adatbázist. Vagyis amikor az APEH, az OEP, a nyugdíjpénztár, az Állami Foglalkoztatási Szolgálat, sőt a munkaügyi felügyelőség nyilvántartásai is egyablakosak lesznek. Jelenleg ezek összehangolását az adatvédelmi szabályozás gátolja.
A megszigorított ellenőrzések, a bírságtételek emelése nemcsak a hazai munkaügyön segíthet, hanem a fogyasztóvédelmen is. Az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőséghez (OMMF) hasonlóan alakítják át a Fogyasztóvédelmi Főfelügyelőség működését is - olvasható a Világgazdaságban.
Csizmár Gábor szerint az új felállású szaktárca közel egyéves munkája mindenképp elismerésre méltó. A tavaly májusi választások után ugyanis két és fél tárca olvadt össze (a munkaügyi és a szociális, illetve az oktatásitól a szakképzés került át), a létszám viszont jócskán apadt: közel egyharmadával fogyott a dolgozók létszáma. Érezhetően nagyobb a terhelés fogalmazott Csizmár Gábor. Hozzátette: a létszámcsökkentést az érdekképviseletekkel egyeztetve hajtották végre, botránymentesen, a munkaköri párhuzamokat megszüntették, számtalan törvényt, koncepciót alkottak meg; az elmúlt közel egy év munkáját végiggondolva, úgy érzi, nincs szégyellnivalójuk.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A KSH szerint 2004 és 2023 közt közel 824 ezer fővel nőtt a foglalkoztatottak száma, ami 21%-os bővülést jelent. A növekmény nagy részét a... Teljes cikk
2024 februárjában a 15-74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma az előző év azonos időszakához képest 32 ezerrel, 4 millió 723 ezerre nőtt. A... Teljes cikk
Nőnap alkalmából csokorba gyűjtöttük a dolgozó nők helyzetét taglaló legfrissebb cikkeket. Mekkora a bérszakadék, mely országokban mélyül és... Teljes cikk