Nőtt a fővárosi foglalkoztatottság
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA budapesti székhelyű - legalább öt főt foglalkoztató - vállalkozásoknál, valamint költségvetési szerveknél 2004. I-III. negyedévében 945 ezren álltak alkalmazásban, 1,2 százalékkal többen, mint az előző év azonos időszakában.
Nőtt a fővárosi foglalkoztatottság 2004. november 17. FigyelőNet, KSH A budapesti székhelyű – legalább öt főt foglalkoztató – vállalkozásoknál, valamint költségvetési szerveknél 2004. I-III. negyedévében 945 ezren álltak alkalmazásban, 1,2 százalékkal többen, mint az előző év azonos időszakában. hirdetés Ön mit szól hozzá? A fizikai és a szellemi munkakörben foglalkoztatottak száma közel azonos mértékben növekedett. Az alkalmazásban állók havi bruttó átlagkeresete az év eső kilenc hónapjában 178 200 forint volt, 8,0 százalékkal magasabb az egy évvel korábbinál. A fizikai és a szellemi munkakörben foglalkoztatottak havonta átlagosan bruttó 105 700, illetve 232 500 forintot kerestek. A szellemi foglalkozásúak keresete nagyobb mértékben nőtt, mint a fizikaiaké. A Pest megyei székhelyű vállalkozásoknál, valamint költségvetési szerveknél az év első kilenc hónapjában 229 ezer munkavállalót foglalkoztattak, 5,8 százalékkal többet, mint egy évvel korábban. A megyében a fizikai munkakörben foglalkoztatottak számának növekedési üteme magasabb volt, mint a szellemieké. A Pest megyei székhelyű szervezeteknél alkalmazásban állók havonta átlagosan 129 500 forintot kerestek, 6,7 százalékkal többet, mint 2003. I-III. negyedévében. A fizikai és a szellemi munkakörben foglalkoztatottak havi bruttó átlagkeresete közel azonos mértékben gyarapodott, összege 90 900, illetve 188 000 forint volt.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?