Rendszermérnök

A rendszermérnök egy olyan szakember, aki a vállalatok digitális működésének alapjait építi. Munkája során folyamatosan új kihívásokkal szembesül, és nagyban hozzájárul a vállalatok versenyképességéhez.

Milyen képesítés szükséges?

Általában egy informatika, számítástechnika vagy villamosmérnöki területen szerzett felsőfokú végzettség az alapkövetelmény. Emellett előnyt jelenthet a különböző programozási nyelvek ismerete, az adatbázis-kezeléshez kapcsolódó tudás, valamint a hálózatok működésének mélyreható ismerete.

Milyen feladatokat lát el egy rendszermérnök?

  • Rendszertervezés: Az új informatikai rendszerek tervezése, a meglévők fejlesztése és optimalizálása.
  • Implementáció: Az új rendszerek bevezetése, a konfigurálás és a tesztelés.
  • Hibaelhárítás: A rendszerhibák azonosítása és kijavítása.
  • Dokumentáció: A rendszerek működésének dokumentálása.
  • Biztonság: Az informatikai rendszerek biztonságának garantálása.
  • Ügyfélkapcsolat: Az ügyfelekkel való kommunikáció, az igények felmérése és a megoldások kidolgozása.

Milyen készségekre van szükség?

  • Analitikus gondolkodás: A komplex problémák felismerése és megoldása.
  • Problémamegoldó képesség: A hibák gyors és hatékony elhárítása.
  • Kreativitás: Új és innovatív megoldások kidolgozása.
  • Kommunikációs készség: A műszaki ismeretek nem szakemberek számára történő elmagyarázása.
  • Csapatmunka-képesség: Más szakemberekkel való együttműködés.
  • Folyamatos tanulás: Az új technológiák és eszközök megismerése.

Rendszermérnök állásokat itt talál.

  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Tehergépkocsi-vezető

A tehergépkocsi-vezető olyan szakember, aki áruk szállítását végzi teherautóval belföldön és/vagy nemzetközi viszonylatban. Teljes cikk

Futár

A futár olyan munkakör, amelynek lényege küldemények (csomagok, levelek, iratok, ételek stb.) eljuttatása egyik helyről a másikra meghatározott időn belül. Teljes cikk

Biztonsági őr

A biztonsági őr olyan munkakör, amelynek célja emberek, épületek, területek és értékek védelme, valamint a rend és biztonság fenntartása. Teljes cikk