kapubanner for mobile

Sorozatos gyárbezárások

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A Nokia nem az első, és nem az egyetlen a termelőcégek közül, amelyek bezárják gyáraikat Magyarországon, és részben vagy teljesen kivonulnak. A hvg.hu összesítette az összesen ezrek munkahelyeit érintő gyárbezárásokat.

Júniusban jelentették be, hogy 155 dolgozó elbocsátásával 2015 második felére bezár a budapesti Danone-gyár. Ugyanerre a sorsra jut a Douwe Egberts Hungary Zrt. kávépörköléssel és -csomagolással foglalkozó fővárosi üzeme is, júniustól kezdve 184 dolgozót küldenek el, csak egy kiskereskedelmi és marketingközpontot hagynak az országban.

Becsukja a budapesti üzemét a gumiabroncsokat gyártó francia Michelin is, 512-en veszítik el állásukat 2015 közepéig. Bezárták a sampont és mosószereket gyártó EVM Háztartás-vegyipari és Kozmetikai Zrt. cinkotai üzemét is. Itt 100 embernek kell új munkát keresni.

Baranya megyében 2011-ben zárt be az egyik legnagyobb elektronikai gyártó, szolgáltató, az Elcoteq. A válság előtt 7000 embernek adott munkát Pécsen, a leépítések 2011-ig lépcsőkben zajlottak.

A Nokia sem először épít le, 2009-ben még hatezren dolgoztak a cégnél, de a gyártás fokozatosan áttelepült Ázsiába, ennek a végjátéka történik idén ősszel. Ráadásul a nagy cég mellett a beszállítók is tömeges elbocsájtásokra kényszerültek a változások miatt.

Tavaly év végén a tiszaújvárosi Jabil Circuit Magyarország Kft. bocsájtott el 700 embert a megrendelések csökkenése miatt. Idén bezárt a gödi Samsung-gyár, és a hivatalos közlés szerint leépítették a 182 fős állományt.

hvg.hu

  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek