Szabadságok: a szakszervezetek nem tágítanak

A Liga Szakszervezetek szerint a szabadságot mindig a tárgyévben kell kiadni, ezért a szakszervezeti szövetség nem fogadja el azt a kormányzati álláspontot, hogy különösen indokolt esetben a szabadság egynegyed része legyen átvihető a következő évre.

Az Alkotmánybíróság arra kötelezte az Országgyűlést, hogy változtasson a szabadság kiadására vonatkozó szabályokon, a jelenlegi gyakorlat ugyanis kifogásolható. Jelenleg különösen indokolt esetben akár a szabadság egésze átvihető a következő évre, még az egynegyed rész is, amellyel a munkavállaló szabadon rendelkezik.

A szakszervezeti szövetség szerint a dolgozók érdeke, hogy az egész szabadságot a tárgyévben vehessék igénybe. A szervezet közleményében foglalkozik azzal is, hogy egy másik kormányzati javaslat szerint a kollektív szerződésben szereplő jóléti célú ingatlanok, intézmények hasznosításáról az üzemi tanácsokat - meglétük esetén - együttdöntési jogkör illesse meg. Az érdekképviselet ezzel sem ért egyet. Szerintük a jóléti célú ingatlanoknak minden esetben a munkavállalók pihenését, képzését kell szolgálniuk.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Forradalmi kísérlet Európában: alapjövedelmet kap 2000 dolgozó – állami szinten

Írország világszinten is egyedülálló lépésre szánta el magát: állandó alapjövedelem-programot indít művészek számára. A heti 325 eurós... Teljes cikk

Határidők, adatok, szankciók – a cégek legnagyobb félelmei a bértranszparenciában

Bár az uniós bértranszparencia-szabályozás több részlete még kidolgozás alatt áll, a vállalatok nem halogathatják tovább az arra való... Teljes cikk

A friss számok szerint soha nem volt ilyen magas az átlagbér - mi áll a háttérben?

2025 novemberében a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 756 400, a nettó átlagkereset 525 900 forint volt. A bruttó... Teljes cikk