Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Csatlakozz hozzánk a Viberen
Megjelent: 6 hónapja

Vonzóbbá teheti a szakképzést az új oktatási stratégia

A Szakképzés 4.0 stratégia szerint a szakgimnáziumokat ötéves technikumok váltják fel, a képzés alatt minden diáknak jár ösztöndíj és a tanult szakmájukat vállalatoknál gyakorolva munkajövedelmet is kapnának majd - írja az MTI.

Vonzóbbá teheti a szakképzést a fiatalok számára az új, osztrák mintára kialakított oktatási stratégia - mondta az Ipartestületek Országos Szövetségének (Iposz) elnöke az M1 aktuális csatornán csütörtökön.

Magyarország feléli munkaerő-tartalékait, így az új szakképzési stratégia a gazdasági igényeket veszi alapul - hangsúlyozta.

Elmondta: közel másfél éves egyeztetések és a munkáltatói igények felmérése után körvonalazódott a várhatóan 2020-ban bevezetendő új stratégia, amelynek célja, hogy megfelelő képzés nélkül ne kerüljenek ki fiatalok az szakiskolákból. Az új ösztöndíjrendszer által motiválni szeretnék a diákokat, a tervek szerint a támogatás egy része teljesítménytől függően jár majd a diákoknak - fűzte hozzá.

A stratégia részeként orientációs évet vezetnek be majd, így a bizonytalan diákoknak egy évük lesz eldönteni, hogy milyen szakmunkásképzést válasszanak - jegyezte meg Németh László.

MTI
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Készségek és kompetenciák fejlesztése élethosszig

Már nem csak élethosszig tartó tanulásra, hanem a készségek, kompetenciák folyamatos fejlesztésére van szükség, ameddig valaki aktív a... Teljes cikk

Radikális változásra van szükség a szakképzésben

2019-ben átalakul a szakképzés rendszere. Bár hat évvel ezelőtt a 2013. évi LXXVII. törvény teljesen átalakította a felnőttképzés rendszerét,... Teljes cikk

HR helyett Tehetségmenedzsment

Vajon hányszor hallottuk már, hogy „az emberek a szervezetünk legnagyobb értékei”? A tehetségmenedzsment ezt a kijelentést nem pusztán álszent... Teljes cikk