kapubanner for mobile
Megjelent: 8 éve

Vértes András: Kevés a 3 hónap munkanélküli segély

Vértes András a GKI elnöke az ATV Egyenes Beszéd című műsorában elmondta kevésnek tartja a 3 hónapnyi segélyt, annak aki nem talál munkát és beszélt a közmunkaprogramról is - olvasható az atv.hu oldalon.

Az oldalon akár a teljes beszélgetés megnézhető, ebben Vértes a GKI Gazdaságkutató Zrt. elnöke arra is kitér, hogy szerinte alapvetően jó a közmunkaprogram ötlete, csakhogy 200 ezer ember benne ragadt. Családdal együtt ez közel egymillió embert jelenhet, ami nagyon magas szám.

A GKI egy friss kutatására hivatkozva azt is elmondta, hogy a jövedelmi egyenlőtlenségeknek egyik fő oka a három hónapos munkanélküli segély. Más országokban ez a 6-8 hónap szokott lenni.

Vértes szerint legjobb esetben a közmunkások 10-15 százaléka tudna elhelyezkedni a munkaerőpiacon. A nagyobb részük képzésre szorul, amit nem sikerül megvalósítani. A szakember hozzátette: vagy rossz képzést kaptak, vagy nem találtak utána munkát.

A GKI elnöke a bérekkel kapcsolatban elmondta: a kormány az üzleti szférára hárította a béremelések terheit, amelyet a kis cégek megszenvednek, míg a nagy cégek könnyedén elbírnak.

atv.hu
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Lemaradtak a középvezetők – csak ennyivel nőtt a fizetésük idén

Úgy tűnik, idén a középvezetők maradtak le a legjobban a bérversenyben: átlagosan kevesebb mint 7 százalékkal nőtt a fizetésük, miközben több... Teljes cikk

Október végétől a nők már ingyen dolgoznak – de most fordulhat a kocka

Az Egyenlő Díjazás Napja idén október 27-re esik. Ettől a szimbolikus naptól kezdve olyan, mintha a nők az év végéig „ingyen” dolgoznának a... Teljes cikk

Minimálbér-emelés: több, mint bérváltozás – így hat az egész ügyviteli rendszerre

A minimálbér-emelés hatása messze túlmutat a bérek korrekcióján – az egész ügyviteli és adminisztrációs folyamatra kihat, ezért érdemes... Teljes cikk