Blogger: munkajog

Jog közérthetően a munkajogászok szemével. A szerzők szerint fontos, hogy a jogot mindenki értse és ismerje, e nélkül nem lehet megfelelő döntéseket hozni. A szerzők a Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda ügyvédei: Dr. Kocsis Ildikó alapító és Dr. Szabó Gergely irodavezető partner. Tájékoztató írásaik hetente jelennek meg országos és helyi médiákban, hírlevelekben. Rendszeresen találkozhatnak velük országos Rádió és TV adásokban is. További információkért látogasson el az alábbi oldalakra: https://kocsisszabougyved.hu, https://drkocsisildiko.hu, https://erthetojog.hu.

Bejegyzések 150.-tól(től) 180.-ig

Aki sokat dolgozik kevesebb ideig él?

2013.08.22

A minap olvastam egy érdekes cikket. Egy fiatal banki gyakornok három napon át napi 21 órát dolgozott. Egyesek szerint ez volt az egyik ok, ami a halálához vezetett. De mégis hogyan...

Ha bekopog a munkaügyi ellenőr…

2013.08.01

Minden vállalkozás életében előfordulhat, hogy működése során valamelyik hivatalos szerv részéről ellenőrzést kap. Nem árt előre felkészülni, hiszen így elkerülhetőek a...

Hurrá nyaralunk! De mire érdemes figyelni?

2013.07.11

Végre itt a július, a régen várt nyári szabadságok ideje. Sokan indulnak útnak, hogy felfedezzenek egy-egy új országrészt, esetleg országot, vagy csak lazítsanak kicsit a munkával telt...

Hogyan vállaljon nyári munkát a gyerek?

2013.06.13

Igaz, hogy az időjárásban még nem érezzük teljesen, de itt a nyár. Az iskola befejezése után a szünidő alatt a fiatalok is vállalhatnak munkát. Sokan első alkalommal szerezhetnek...

Újra megváltoztak a távolléti díj számításának feltételei

2013.05.16

Korábban már írtunk arról, hogy az új Munka Törvénykönyve hogyan befolyásolta a szabadság idejére járó díjazást a távolléti díj számítása miatt. Az új számítás szerint...

Ki kopogtathat be a céghez, avagy ki kicsoda a munkaügyek területén?

2013.04.18

A minap éppen munkaügyi témában próbáltam némi információhoz jutni a munkaüggyel kapcsolatos hivatalos szervek honlapjain, az információk mellett azonban a szervezeteket érintő...

Munkavállalónkat baleset érte - mit tegyünk?

2013.03.14

Szinte minden munkahelyen előfordulhat, hogy a munkavállalót valamilyen baleset éri munkavégzés közben. Azt, hogy hogyan kell kezelni egy ilyen helyzetet és mit kell pontosan tenni,...

Kevesebb lehet a bérünk, ha nem jó időpontban megyünk szabadságra?

2013.02.21

Az új Munka Törvénykönyve alapján a szabadságra vonatkozó előírások is megváltoztak. Az idei évben jól meg kell gondolni, hogy mikor megyünk szabadságra, mert ha rossz időpontot...

Módosuló törvények - mit kell tudnunk?

2013.01.24

Az elmúlt évben kapkodhattuk a fejünket, amikor újabb és újabb jogszabályi előírásokról, módosításokról tudósított a média. A jogalkotók rekordmennyiségű új szabállyal leptek...

Mennyiért dolgozunk 2013-ban?

2012.12.20

Mennyit fog érni a munkánk a következő évben? Örök kérdés, melyet napjainkban a jog eszközeivel is igyekeznek szabályozni. Hogyan? Mennyi lesz a minimum?

Csökkenhet a GDP a Facebook használattól?

2012.11.29

Elsőre talán furcsa lehet az összefüggés a nemzet által megtermelt javak, a GDP és a Facebook népszerű közösségi oldal használata között. De mi a helyzet a munkahelyi Facebook...

Besúgó a munkahelyen? – avagy hogyan ellenőrizhet a munkáltató

2012.11.08

Vajon milyen módszerekkel ellenőrizheti a munkáltató a munkavállalóját? Előfordulhat-e, hogy megbízza egyik alkalmazottját, hogy „titkos módszerekkel” ellenőrizze kollégáit és az...

Miért felel a vezető állású munkavállaló?

2012.10.18

A 2012. július 1-től hatályos, új Munka Törvénykönyvében némileg változtak a vezető állású munkavállalókra vonatkozó szabályok. De lássuk, hogy hogyan!

Módosított törvény védi a fogyasztókat

2012.09.27

A gazdasági élet szinte összes szereplője fogyasztó valamilyen szempontból. A fogyasztók érdekeit a fogyasztóvédelmi törvényben szabályozták le. Ez a törvény módosult több ponton a...

Kötelező-e munkavédelmi szakembert foglakoztatni a cégeknél?

2012.09.06

A cégek különböző tevékenységéből adódóan, akár egy irodában is előfordulhat, hogy valamelyik munkavállaló balesetet szenved. Mégis mire kell figyelnie egy vállalkozásnak a...

Megnőtt a munkavállalók kártérítési felelőssége

2012.08.16

2012. július 1-től hatályba lépett az új Munka Törvénykönyve. A szabályozás több ponton is változott. Ilyen a munkavállalók kártérítési felelőssége is. De mégis mit kell fizetni...

Igazolható-e a jelenléti íven a munkaidő?

2012.08.02

A jelenléti ív az egyik olyan alapdokumentum, melyet minden vállalkozásban használnak. Főként arra, hogy nyilvántartsák a munkavállalók munkával töltött idejét. De vajon a jelenléti...

Érdemes átnézetnünk munkaszerződéseinket?

2012.07.12

A tavalyi évben elfogadott új Munka Törvénykönyve 2012. július 1-től lépett életbe. Vannak olyan területei melyek nagyobb mértékben változtak, de az új jogszabályban akadnak új elemek...

Hogyan mehetünk szabadságra júliustól

2012.06.21

Hamarosan elkezdődik a nyári szabadságolások időszaka. A jó idő beköszöntével ki ne vágyna egy kis pihenésre. A júliustól hatályos új Munka Törvénykönyve szerint viszont némileg...

Gyorsabban juthatunk a pénzünkhöz júliustól

2012.05.31

A vállalkozások pénzügyi forgalmuk nagy részét átutalással bonyolítják. Sokszor azonban ki kell számolni, hogyha bankon kívüli pénzintézetbe utalunk, mégis mikor érhet oda az...

Mibe kerül egy megváltozott munkaképességű személy?

2012.05.10

Mostanában sokat hallani arról, hogy miféle harc folyik a rokkant nyugdíjakért. Ennek oka, hogy minden olyan személynek felül kell vizsgáltatnia magát, akit valamilyen okból...

Rugalmasabb foglalkoztatási formák júliustól

2012.04.19

A 2012. július 1-től hatályos új Munka Törvénykönyve rugalmasabb foglalkoztatási formákat is bevezet. E szerint könnyebb lehet azon vállalkozók élete is, akik több céget tulajdonolnak....

Katasztrófa! Még egy hozzájárulás?

2012.03.29

Bizonyára mindannyian emlékszünk a közel másfél éve bekövetkezett vörös iszap katasztrófára, amikor néhány magyarországi települést elöntött a vörös színű folyadék. Azóta is...

Megelőzhető-e a munkavállalói károkozás?

2012.03.08

Amikor egy munkáltató felvesz egy új munkatársat és megköti vele a munkaszerződést, még nem tudhatja pontosan, hogy az új munkatárs hogyan fog tevékenykedni az adott pozícióban. De...

Amikor Mátyás király kapott is ajándékot, meg nem is...

2012.02.16

Talán furcsa a cím egy Jogi Tájékoztató Hírlevélhez, de rögtön elmagyarázom az összefüggést. Talán mindenki fel tudja idézni azt a magyar népmesét, melyben Mátyás király...

Mennyiből kell megélnünk 2012-ben?

2012.01.26

Mennyit ér a munka? Örök kérdés, melyet napjainkban a jog eszközeivel is igyekeznek szabályozni. Hogyan? Mennyi a minimum? A Kormány évente rendeletben határozza meg, hogy mennyi a...

Mikor nem kell 2012-ben dolgozni?

2011.12.15

Már hozzászokhattunk, hogy minden évben az ünnepek miatt több-kevesebb munkanapot helyeznek át. Ennek célja, hogy a munkanapok és munkaszüneti illetve pihenőnapok elosztása kedvezőbb...

Ki védi a munkavállalók jogait? Köteles erre a munkáltató?

2011.12.05

Ki védi meg a munkavállalók jogait? Ma is a munkáltatónak kell figyelnie arra, hogy a munkavállalók érdekeit képviseli-e valaki a munkahelyen? Mit és hogyan köteles a munkáltató...

Ki lesz a főnök főnöke? II. rész

2011.11.08

Előző cikkemben arra adtam meg a választ, hogy ki is lesz a főnök főnöke egy betéti társaságban, ha a vezető is munkavállaló. A kérdés ilyen esetben ugyanis az, hogy ki gyakorolhatja...

Ki lesz a főnök főnöke?

2011.10.20

Ezt a kérdést számos esetben feltették már cégvezetők, hiszen ha az ügyvezető is munkavállaló, akkor ki gyakorolhatja vele szemben a munkáltatói jogokat? Ki írja alá az ügyvezető munkaszerződését?