Top 5 karrierhír – ez történt a héten 2012.09.07 A nagy médiazajban nem könnyű kiszűrni a fontos, érdekes, hasznos híreket. Most erre teszek kísérletet péntek reggelente 8 órakor.
Kötelező-e munkavédelmi szakembert foglakoztatni a cégeknél? 2012.09.06 A cégek különböző tevékenységéből adódóan, akár egy irodában is előfordulhat, hogy valamelyik munkavállaló balesetet szenved. Mégis mire kell figyelnie egy vállalkozásnak a...
Visszatérünk! - biztató szavak kisgyerekes anyukákhoz 2012.09.05 A mindennapi munkahelyi munkába való visszatérés meglehetősen nehéznek tűnik azoknak az anyukáknak, akik évekig gyermekükkel voltak otthon. Azt feltételezik róluk és magukról, hogy...
Kreatív toborzás (1.): webdesignert kalóz oldalakról 2012.09.05 Egy kis kreativitással könnyen és olcsón lehet toborozni – mutatja egy belga reklámügynökség példája, akik webdesignert kerestek egy megüresedett pozícióra. Nézzük, hogyan is csinálták.
MT VÁLTOZÁSOK V. rész – A munka díjazása 2012.09.04 Legutóbbi hírlevelünkből megtudhatták, hogyan alakulnak a munkaidőre, a pihenőidőre és a szabadságra vonatkozó jogszabályok. Ezúttal, sorozatunk utolsó részében a munka...
Vezetői kiválóság és a coaching szemlélet 2012.09.03 Jean-Francois Zobrist, a FAVI nevű francia autóipari beszállító vezérigazgatója kétféle vállalatot különböztet meg: a Hogyan cégeket és a Miért cégeket. Az előbbiek arra...
Én füvezek. És te? 2012.09.03 Van, aki a feszültségek elől az ivásba menekül. Más kábítószerezik. Vezetőként is. A legtöbben szerencsére normálisabb megoldást keresnek arra, hogy kikapcsolódjanak a napi...
Határ a csillagos ég – a támogató közeg ereje, avagy kultúrkóstoló egy angliai iskolai évből 2012.09.02 „Ha egy kultúrából egyszer kicsit hosszabb időre kilépsz, (…) egy új nézőpontot nyersz. Elkezded a saját kultúrádat, a saját viszonyaidat ehhez a kultúrához képest kívülről...
A fegyelem kultúrája korlátozza a kreativitást? 2012.09.02 Felmerülhet bennünk (és coaching helyzetben gyakorta fel is merül) a kérdés, hogy vajon a fegyelem kultúrája nem korlátozza-e az emberekben rejlő alkotóerő, vállalkozó szellem és...
Villanyégő helyett…munkatársak „asszisztálása” 2012.08.31 Villanyégő helyett…a munkatársak „asszisztálása” A munkatársak megtartása a XXI. század egyik központi HR kérdése. A kiválasztási folyamatok cizelláltsága és...
Legalább ne tarts fel! 2012.08.29 Miért akadályozzák szándékosan a tehetséget? Irigység? Fegyelmezésből? Attól jobb lesz az akadályozónak? Nem jobb támogatni, s ezzel egy hálás embert nyerni?
Mura - Muri - Muda a BO területein 2012.08.29 A Toyota Termelési rendszere a veszteségeket három csoportba sorolja. A MURA a hullámzó terhelésekből fakadó felesleges folyamatokat jelenti. Vannak olyan osztályok, csoportok,...
A munkaerőpiac női arca 2012.08.29 ... A munkaerőpiac női arca Leányok, édesanyák, munkatársak, menedzserek, háztartást vezetők, nagymamák, civilek, aktivisták. Sorolhatnánk tovább is a női szerepeket, amelyek...
Munkát akarok! 2012.08.29 Nem létezik, hogy Magyarországon nem lehet állást találni. Olyat, ahol minden egyes hónapban akkora bért kapok a munkámért, amiért egyáltalán érdemes reggel elindulni...
Szövegszerkesztési kisokos 2012.08.28 Mostanában megjelent CV-s cikkeimre válaszul olvasóim küldtek jóadag álláspályázatot, véleményemet kérve róla. Ezúton is köszönöm a bizalmat! Egyedi levelekben természetesen...
MT VÁLTOZÁSOK IV. rész – Munkaidő, pihenőidő, szabadság 2012.08.28 Előző bejegyzésünkből megtudhatták, hogyan alakulnak a munkaszerződések legfontosabb új rendelkezései. Jelen írásunk a munkaidővel, a pihenőidővel és a szabadsággal foglalkozik,...
S2E1 2012.08.28 Lassan itt a nyár vége, így belekezdek az Y generáció blog 2. évadába. Mivel a filozófia továbbra is: szubjektív objektivitással, szórakoztatva gondolkodtatni a kedves olvasókat, nem...
Névjegy 2012.08.27 Von Bartheldné Ábri Judit ACC executive coach és kommunikációs tanácsadó Mobil: +36 30 942 2419 +36 70 772 2419 E-mail: [email protected] Executive Coach...
Tananyagszerkesztő programok 1. rész: Adobe Captivate 2012.08.27 Következő két cikkünkben az Adobe Captivate és Lectora tananyagszerkesztő programok által nyújtott lehetőségeket mutatjuk be, kiemeljük a közöttük lévő főbb különbségeket....
Jobb, mint a fokhagyma! – Csúcs-vég effektussal az energiavámpírok ellen 2012.08.27 Csokoládé, szex, okos hedonizmus – kellemes dolgok, igaz? Node hogyan kapcsolódik mindez a munkavégzéshez? Coachingélményünkből kiderül. „Az élvezet szubjektív érzékelésének van...
Korlátok nélkül a világ 2012.08.27 Az Y generáció elődeihez képest kevésbé alkalmazkodóan, kevesebb alázattal viszonyul a kialakult, különösen a megkövült struktúrákhoz. Ennek előnye, hogy elődeikhez képest...
Szakmai életünk! Hogyan teljesedhet ki? 2012.08.26 Szerző: Zsótér Gina, ACC Nem vagyunk egyformák a munkához való viszonyulásunkban. Van aki ’meggazdagodik’ a munkától vagy van, aki frusztrálódik tőle. Hol áll a higanyszál a...
Működik-e az otthonról dolgozás? 2012.08.26 Erről van saját véleményem is, de lássunk egy izgalmas, idén nyáron publikált kutatást a témáról. A Stanford Egyetem munkatársai a CTrip nevű, 13 ezer főt foglalkoztató kínai...
MT VÁLTOZÁSOK III. rész – A munkaszerződés 2012.08.24 Előző bejegyzésünkben a munkaviszony megszűntetésének és megszűnésének szabályairólolvashattak. Ezúttal szeretnénk bemutatni a munkaszerződések legfontosabb új...
Mi a világ legjobb interjú kérdése? 2012.08.24 Főleg a külföldi hr szaksajtóban rendre feltűnnek cikkek, amelyek ezt a témát feszegetik, és képtelenebbnél képtelenebb interjú kérdéseket kiálltanak ki a világ legjobbjának azzal,...
Sportolóink/munkatársaink motiválása a sportpszichológusok szerint 2012.08.23 Nemrég jelent meg Gyömbér Noémi és Kovács Krisztina, valamint szerzőtársaik tollából a Fejben dől el - Sportpszichológia mindenkinek c. könyv. Talán sokan érzik magukhoz közelinek a...
Az önimádó, a léhűtő és a szuper érzékeny: három személyiségtípus, amely leginkább árthat cégének 2012.08.23 Az önimádó, a léhűtő és a szuper érzékeny: három személyiségtípus, amely leginkább árthat cégének A jelentkező, aki az állásinterjú során elnyerte Pierce Howard tetszését...
Beszoktatás szülői szemmel 2012.08.22 Ha a bölcsődébe, óvodába való beszoktatásról hallunk, az esetek többségében a felmerülő problémák a gyermekkel kapcsolatosak. Az az érzés, hogy egy anyának mennyire nehéz...
A kétoldalas CV-k mítosza 2012.08.22 Folytatva az álláspályázatok ideális terjedelmének tárgyalását, most vegyük górcső alá a CV-k ehhez kapcsolódó mítoszát. Az ezzel foglalkozó szak- és egyéb irodalom általános...
Megmérni a mérhetetlent… 2012.08.21 A HR számára az egyik legnehezebb, de sokkal inkább megoldhatatlan feladat egy szervezetben az egyedi, illetve szervezeti szintű tudás mérése. Az teljesen nyilvánvaló, hogy a mérésre...
