Legfrissebb híreink - 145. oldal

Érdeklődnék hogy a cégem által szervezett és fizetett, 5 évente kötelező (e nélkül nem végezhető a munkám) tűzvédelmi szakvizsga munkaidőnek számít e. Órabérben dolgozom. Teljes cikk...

Ahogy sok más területre, a HR szakmára is jelentősen hatott a mesterséges intelligencia térnyerése, a HR szakembereknek is egyre inkább tudniuk kell olvasni és értelmezni az adatokat. A technológiai folyamatok változása miatt az egyik legkeresettebb szakértelem a digitális transzformációhoz kapcsolódó tudás, valamint hiány van tapasztalt és angolul jól beszélő bérszámfejtőkből is. Legjobban a regionális HR vezetők keresnek, de a rendelkezésre álló pozíciók korlátozottak, derül ki a Hays Hungary személyzeti tanácsadó legfrissebb Salary Guide 2025-ös kiadványából. Teljes cikk...

Elindult a Vidéki otthonfelújítási program nyugdíjasokra kiterjesztésének társadalmi egyeztetése - jelentette be Palóc André, a Nemzetgazdasági Minisztérium szóvivője a kormany.hu-ra csütörtökön feltöltött videóban. Teljes cikk...

Magyar állami támogatással, egy 12 millió eurós beruházás részeként épült meg Zalaegerszegen a svájci tulajdonú EuropTec Kft. új üzemcsarnoka, amelyet csütörtökön avattak fel. Teljes cikk...

Díjmentes marad a szálláshely-minősítés, a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) elfogadva a turisztikai szervezetek és vállalkozások véleményét, visszavonja a szálláshely-minősítésről szóló jogszabálytervezetet - közölte csütörtökön az NGM az MTI-vel. Teljes cikk...

Visszakapják Romániában az úgynevezett "salátarendelettel" megvont túlórapénzt a katonák, rendőrök és börtönőrök - erről csütörtökön fogadott el sürgősségi rendeletet a bukaresti kormány. Teljes cikk...

A többé-kevésbé kötelező „irodába való visszatérés” korszakában a Revolut továbbra is a rugalmasság és a hibrid munkavégzés mellett áll ki – a munkatársak teljesen otthonról, teljesen az irodából vagy hibrid módon is dolgozhatnak - írják sajtóközleményükben. Teljes cikk...

A 2025-től elérhető formabontó munkavállalói juttatást vezet be a Yettel telekommunikációs vállalat és az infrastruktúra szolgáltató CETIN is a kollégái számára. Az éves szabadságon felül egy extra fizetett hónapot biztosít feltöltődésre minden aktívan ledolgozott ötödik év után - tájékoztatta a cég szerkesztőségünket. Teljes cikk...

Jogosult vagyok-e a végkielégítésre? 2022.01.19-én léptem be a céghez, 2024.09.04-től táppénzen vagyok, ezt a munkáltatóm ajánlotta fel. A táppénzem 2025.01.26-ig szól, majd 2025.01.27-től szabadság, és 2025.02.01-jén felmond a munkáltató. Úgy tudom, hogy 3 év után jár 1 hónap + 1 hónap, mivel védett korban vagyok (62 év). Mire vagyok jogosult, ez lenne a kérdésem. Teljes cikk...

Már idén március 1-jétől életbe léptetné a kormány azt a rendeletmódosítást, amely alapján emelt szintű érdemjegyekkel osztályoznák az országos kompetenciamérés eredményeit, az osztályzatok pedig az év végi jegyekbe és a középiskolai felvételin elérhető pontszámokba is beleszámítanak majd - írja a Népszava. Teljes cikk...

A WHC legfrissebb elemzése szerint a munkáltatók számára 2025-ben is jelentős kihívást jelenthet a szakképzett és betanított munkaerő hiánya. Így a szakemberek megtartása és megszerzése tekintetében kulcsfontosságú tényezővé válhat a bérek versenyképességének megőrzése és a munkakörülmények javítása. Az iparági verseny és az új generációk elvárásai miatt a vállalatoknak gyors alkalmazkodásra van szükségük, amelynek egyik eszköze lehet a toborzási stratégiák megújítása. Teljes cikk...

A diákok digitális készségei javuló tendenciát mutatnak, de még van hová fejlődniük, különösen az algoritmikus gondolkodást igénylő, komplex feladatok megoldásában - derül ki a visegrádi országok (V4), valamint Ukrajna fiataljai körében zajló nagyszabású online digitáliskészség-felmérés, az IT Fitneszteszt eredményeiből. Teljes cikk...

Január 30-án közös megegyezéssel megszüntettük a szerződésemet. Nem világos számomra, hogy a kifizetés pontosan mikor fog történni. Az utolsó munkában töltött napom szintén január 30. volt. Az Mt. rendelkezései szerint én úgy tudom, hogy az utolsó munkában töltött nap utáni 5. munkanapon köteles teljesíteni azt. Teljes cikk...

Összekötni a tenerifei nyaralást távmunkavégzéssel? Három hónapra Kínába küldeni a munkavállalónkat? Míg tíz éve ezek a kérdések egyedinek számítottak, ma már a nemzetközi mobilitás a munkaviszonyok mindennapi részévé vált. Háromrészes cikk-sorozatunkban arra keressük a választ, hogy a munkavállalói, illetve munkáltatói mobilitással kapcsolatban mire kell a munkáltatóknak munkajogi és adójogi szempontból figyelniük. Nagy Dóra, a Jalsovszky Ügyvédi Iroda ügyvédjének írása. Teljes cikk...

2024 decemberben 14–22-ig táppénzen voltam. Annak rendje szerint leadtam a 9 napra a táppénzes lapot, a cég ki is fizette a 9 napot. Aztán előálltak azzal, hogy ők a táppénzt 7 napos keretben számolják, mert annyi van meg a beosztásban, és mivel a táppénzes napom 8. napján nekem beosztás szerint dolgoznom kellett volna, így 1 nap mínuszba került a munkaidőkeretem, ami 2025.02.02-én záródik és elméletileg 3 hónapos. Elvették az egyik szabadnapom, hogy ezt a bizonyos 8. napot ledolgozzam. (A 9. nap pihenős lettem volna, így az nem lett mínusz.) Érdeklődni szeretnék, hogy ez jogszerű így? Teljes cikk...

Városi temetkezésnél heti 40 órában vagyunk bejelentve. 12 órás munka rendben. Egy héten 48 órát, a következő héten 36 órát dolgozunk ügyeleti 12 órás munka rendben. Kötelezni akarnak minket, hogy 45 perc étkezési időt ledolgozzuk. Jogos-e a 45 perc étkezési idő ledolgoztatása? Étkezési időt nem minden esetben tudjuk nappal betartani, mert ez ügyeleti rendszer, ha telefonhívást kapunk, mennünk kell! Nappalos műszakban napi szállításokat, temetést kell elvégezni. Ebben a műszakban sem mindig jön össze az étkezési idő. Teljes cikk...

A tavalyi év kétségkívül mozgalmas időszak volt a munkaerő-kölcsönzési szektorban. A gazdasági körülmények ingadozása, a jogszabályi módosítások és a piaci igények átalakulása egyaránt próbára tették az iparág szereplőit. A Viapan Group a piac meghatározó vállalataként aktívan reagált a kihívásokra, miközben töretlenül szem előtt tartotta ügyfelei és munkavállalói érdekeit. Teljes cikk...

Több mint 100 hazai kistermelő jutott értékesítési lehetőséghez, és új munkahelyek is létesültek a Spar Magyarország Kereskedelmi Kft.-nél a Gazdasági Versenyhivatal (GVH) beavatkozásának köszönhetően - közölte a hatóság szerdán az MTI-vel. Teljes cikk...

Orbán Gábor, a Richter Gedeon Nyrt. vezérigazgatója vehette át Az Év Leginspirálóbb Vezetője Díjat a PwC Magyarország által végzett 14. PwC Magyarországi Vezérigazgató Felmérés eredményei alapján. A hazai vállalatvezetők szerint Orbán Gábor kiemelkedő példát mutat a vállalatirányítás és a jövő üzleti környezetének formálása terén. Teljes cikk...

A 14. PwC Magyarországi Vezérigazgató Felmérésben megkérdezettek 1,8%-os GDP-növekedést és 415 forintos euróárfolyamot jósolnak 2025-re 4,8%-os infláció mellett. A globális gazdaság gyorsulását a magyarországi cégvezetők 70%-a várja, a hazai gazdasággal kapcsolatban 60% nyilatkozott optimistán, de a saját vállalata növekedésében csak 39% bízik. A fenyegető tényezők között a szakemberhiány vezet, itthon 44%, globálisan „csak” 23% aggódik emiatt. Teljes cikk...