80 embernek ad munkát a Henkel Tatabányán
Zöldmezős beruházással ragasztógyárat épít a Henkel a Tatabánya-Környe ipari parkban - számol be a Népszabadság.
A Henkel Adhesive Technologies új, modern ragasztóanyag gyárat hoz létre Tatabányán, amellyel gyártási kapacitását erősíti különösen az elektronikai területen fejlődő közép-kelet-európai régióban.
A tatabányai üzembe a termelést három gyárból telepíti át a Henkel. Egy lengyel gyár egy része és egy angliai üzem termelése kerül Magyarországra, valamint a Henkel Magyarország Kft. jelenlegi, váci ragasztógyárának termelése is az új üzembe költözik.
Az új gyár 80 fő részére ad majd munkalehetőséget. A Henkel Magyarország Kft. váci ragasztógyárában 52 munkatárs dolgozik, számukra felajánlották a továbbfoglalkoztatást, melynek feltételeiről az üzemi tanáccsal megkezdődnek a tárgyalások.
A tatabányai üzem beruházási értéke 14,7 millió euró, és várhatóan 2012-ig kezdi el működését - olvasható a Népszabadságban.
A tatabányai üzembe a termelést három gyárból telepíti át a Henkel. Egy lengyel gyár egy része és egy angliai üzem termelése kerül Magyarországra, valamint a Henkel Magyarország Kft. jelenlegi, váci ragasztógyárának termelése is az új üzembe költözik.
Az új gyár 80 fő részére ad majd munkalehetőséget. A Henkel Magyarország Kft. váci ragasztógyárában 52 munkatárs dolgozik, számukra felajánlották a továbbfoglalkoztatást, melynek feltételeiről az üzemi tanáccsal megkezdődnek a tárgyalások.
A tatabányai üzem beruházási értéke 14,7 millió euró, és várhatóan 2012-ig kezdi el működését - olvasható a Népszabadságban.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch
Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- 800 új munkahely - világszínvonalú beruházást hoz a Zoomlion Tatabányára 11 hónapja
- Bezár a Henkel egyik magyarországi gyára 2 éve
- Havi 50 ezres rezsitámogatást kapnak a Tatabánya Erőmű dolgozói 3 éve
- Négynapos munkahetet vezet be a tatabányai önkormányzat 3 éve
- Ágazati szakképzési centrum nyílik Tatabányán jövőre 3 éve
- Kivonul a Henkel is Oroszországból, 11 gyárat zárnak be 4 éve
- Vadászati oktatóközpont nyílt Tatabányán 4 éve
- Csökken a képviselők fizetése és leépítés lesz a tatabányai Városházán 5 éve
- A Graboplast is nyert a munkahelyvédő beruházási támogatásból 5 éve
- Tatabánya mellett épít gyárat a dél-koreai Doosan 5 éve
- Tatabányán kezd működni az ország egyik legkorszerűbb szakképzési centruma 5 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Állások
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Eladó Lángossütöbe
- Autószerelő
- takarító
- Női ruházati üzletbe eladót felveszünk
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Asztalos szakmunkás
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Gépkezelő | Rácalmás (Dunaújváros) (2026. 01. 06)
- Elektromos összeszerelő (2026. 01. 07)
- Vevőlogisztikai gyakornok (2026. 01. 06)
- Adatrögzítő gyakornok (2026. 01. 06)
- Telefonos operátor román nyelvtudással (2026. 01. 06)
Partnereink hírei
- Sárkánygyümölcs (pitaja): elég furcsa, mire emlékeztet az íze
- Mulcs házilag - így hasznosítsd a fenyő minden részét vízkereszt után
- Itt a lista, mutatjuk, melyek a legfontosabb januári tennivalók a kertben
HR Blog oldalak
-
Coaching Services by CoachLab
A néma fluktuáció ára: Miért az asszertivitás a 2026-os év legfontosabb HR-stratégiai befektetése?
A bérverseny korszaka után 2026-ban a megtartásért folytatott harc a szervezeti kultúra terepére költözött. A fluktuáció...
-
HRinformatika a HRnek
Minimálbér 2026-ban
A 2026-ra tervezett minimálbér-emelés mértékéről a munkavállalói érdekképviseletek, a munkáltatói szervezetek és a...
-
Adózásról érthetően
Mikor keletkezik telephely az új OECD-szabályok szerint home office munkavégzés esetén?
Az otthoni munkavégzés következményeként adójogi telephely keletkezésére vonatkozó szabályait pontosította az OECD. Azoknak...
HR Szavazás
Mi a HR kulcsfeladata 2026-ban?
A tudás törvényei: a megértés kulcsa