kapubanner for mobile

A versenyelőny titka: REFA controlling képzések

Napjainkban követelmény a vezetéssel szemben, hogy hosszú távon összhangot biztosítson a szervezete és a piaci környezet között. Ez az összhangteremtés a folyamatosan változó piaci viszonyoknak meg kell, hogy feleljen. Az emberi és ezen keresztül a vállalati teljesítményt elemezni és mérni is kell, amelynek egyik jól alkalmazható eszköze a controlling.

A controlling tehát eszközrendszer a vezető kezében, amely a tervezés, a terv tényelemzést és az információkezelést is magában foglalja. A controlling eszközöket, elemzési módszereket ad a vezetés kezébe. A controlling segítségével a vállalkozások vezetése jövő, -cél és költségorientáltan, a környezeti változások állandó figyelésével és azok vállalkozásra adaptálásával, valamint a változásokból adódó feladatok megértésével irányítja a szervezetét.

A Sämling Gazdasági Továbbképző Kft. több mint 15 éve foglalkozik a REFA controlling képzések megismertetésével és népszerűsítésével Magyarországon és 2009. február 28-án kizárólagossági megállapodást kötött a REFA Bundesverband GmbH-val. A szerződés a Controlling, Pénzügyek, Stratégiai vállalatvezetés és Humán erőforrás fejlesztés területére terjed ki.

A REFA controlling eszközrendszere az operatív és stratégiai controllingra is fókuszál. Minden vezető egyetért abban, hogy az a vállalat, ami képes egyszerű, standard, mutatószámokat kialakítani és képes fejleszteni folyamatait, termékeit és szolgáltatásait, hosszú távon megőrzi versenyelőnyét. A mutatószámrendszerek világosan mutatják vállalatunk teljesítményét, a költségcontrolling segítségével megtervezhetjük és terv-tény eltéréselemzéssel vizsgálhatjuk a vállalati büdzsé megvalósulását.

A REFA Németországban élen jár a vállalatfejlesztés területén. 1924-ben történő megalakulása óta a know-how közvetítésével foglalkozik. A folyamatos fejlesztéssel a REFA hozzájárul a vállalatok versenyképességének, valamint a dolgozók munkafeltételeinek folyamatos optimalizálásához. A REFA-szemináriumok mindig a gyakorlati szakemberek és a tudomány képviselői együttműködése révén fejlődnek tovább. Az oktatók rendszeres résztvevői a train-the-trainer-programoknak, ahol friss módszertani és szakmai tudást sajátítanak el.

A Sämling továbbképzési kínálatban workshopok, komplett szakképzések találhatók szakemberek és vezetők számára. A továbbképzési és tanácsadási kínálat a tapasztalatok szerint kiterjed mind kis- és középvállalatokra, valamint multinacionális vállalatokra.

A REFA licence alapján a Sämling Gazdasági Továbbképző Kft. REFA tananyagokkal és REFA oklevéllel a REFA Controller képzésen közel 1000, REFA Controlling menedzser képzésen közel 700 hallgatót képzett ki. Visszatérő ügyfeleink között van a MOL Nyrt, a Flextronics, Claas Hungária Kft., Konica Minolta Kft., Pannon - Víz Zrt., Hammerstein Bt., Knorr - Bremse Hungaria Kft., SAGEM Magyarország Kft.,Visteon Hungary Kft., Sapu Bt.

Német nyelvű, EU-konform REFA Controller Urkunde, REFA HR controlling Zeugnis - CSAK a Sämlingnél!

Az oktatás minden esetben magyar nyelvű, ötvözi a német és hazai gyakorlatot.

ÚJDONSÁG! Elengedhetetlen eszköztár a megbeszéléseken:Excel felsőfokon, Dashboard riportok, egyszerűen elsajátítható, látványos megoldások.

Készüljön fel a jövőre Ön is a Sämling REFA képzésein>>>


Ez az írás támogatott tartalom, nem a HR Portál szerkesztőségi anyaga. Az itt szereplő információk a cikk megrendelőjétől származnak.

  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Valóban kiválasztható a legjobb jelölt? Így segítenek a személyiségtesztek a toborzás során

A munkaerő-kiválasztás világában a hagyományos értékelési módszerek mellett egyre nagyobb szerepet kapnak azok az eszközök, amelyek nemcsak a... Teljes cikk

Értékteremtő partnerség a vállalati kultúrában: Tanulás és empátia vakvezető kutyákkal

A kiégés megelőzése, a fluktuáció csökkentése és a valóban befogadó cégkultúra kialakítása ma már nem pusztán HR-feladat, hanem stratégiai... Teljes cikk

Több mint 30 éve mentik a gyermekek jövőjét – így működik a Szülők Fóruma Egyesület

A Szülők Fóruma Egyesület 1991-ben alakult Százhalombattán, fogyatékossággal élő gyermeket nevelő szülők kezdeményezésére. Az alapítók célja... Teljes cikk