Adni öröm! - eredményesen zárult a jótékonysági akció
Soha nem látott mennyiségű tartós élelmiszer gyűlt össze az immár tizenötödik alkalommal megrendezett Adni öröm! akcióban - tudatta közleményében a SPAR-csoport, amely a Magyar Máltai Szeretetszolgálattal közösen szervezte a jótékonysági megmozdulást.
2011. december 16. és 21. között a SPAR áruházlánc kijelölt 160 üzlete immár 15. alkalommal adott helyet a Magyar Máltai Szeretetszolgálat "Adni öröm" elnevezésű - évente karácsony előtt megrendezett - tartós élelmiszergyűjtő akciójának.
Hat napon át nyitástól zárásig a Máltai Szeretetszolgálat önkéntesei hívták fel a SPAR üzletekben vásárlók figyelmét a jótékonysági akcióra. A közlemény szerint a nehezebb gazdasági körülmények ellenére nem csökkent az adományozási hajlandóság az idei évben sem. Az akció során 160 tonna élelmiszer gyűlt össze a rászorulók részére, s ez a mennyiség meghaladja a korábbi évek gyűjtési eredményeit. Az adományok között elsősorban alapvető és tartós élelmiszerek szerepeltek, melyekből több mint 35 ezer élelmiszercsomag készült. A szolgálat munkatársai még az ünnepek előtt eljuttattak ezeket a nehéz sorsú családoknak.
A gyűjtésbe ezernél is több önkéntes és dolgozó kapcsolódott be - olvasható a közleményben.
Hat napon át nyitástól zárásig a Máltai Szeretetszolgálat önkéntesei hívták fel a SPAR üzletekben vásárlók figyelmét a jótékonysági akcióra. A közlemény szerint a nehezebb gazdasági körülmények ellenére nem csökkent az adományozási hajlandóság az idei évben sem. Az akció során 160 tonna élelmiszer gyűlt össze a rászorulók részére, s ez a mennyiség meghaladja a korábbi évek gyűjtési eredményeit. Az adományok között elsősorban alapvető és tartós élelmiszerek szerepeltek, melyekből több mint 35 ezer élelmiszercsomag készült. A szolgálat munkatársai még az ünnepek előtt eljuttattak ezeket a nehéz sorsú családoknak.
A gyűjtésbe ezernél is több önkéntes és dolgozó kapcsolódott be - olvasható a közleményben.
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek 
Jegyek - 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek
További cikkek
Milliárdos nyaralóból megszorítás: 60 főt küld el az MNB
A Magyar Nemzeti Bank új vezetése úgy döntött, bezárja a jegybank Balatonakarattyán lévő Oktatási- és Konferenciaközpontját, ez 60 ember... Teljes cikk
Fejleszt a BAT - 450 új munkahely létesül a Dél-Dunántúlon
Félidejéhez érkezett BAT Pécsi Dohánygyár Kft. (BAT PD) új gyártócsarnokának hatvanmilliárd forintos beruházásban zajló építése, amellyel a... Teljes cikk
Debrecenben új ipari park nyílt a kkv-k előtt – jön a második ütem is
A debreceni déli ipari övezetben elkészült a kis-és középvállalkozások parkja (kkv-park) első üteme, amelyet kétmilliárd forint kormányzati... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 2025-ben 2 hete
- Orbán Viktor: Magyarország jövője nem csupán a pártokon, hanem elsősorban a teljesítményen múlik 3 hete
- Üvegplafon a ma munkavállalójának: még mindig van vele dolgunk? 3 hete
- Varga Mihály is megszólalt az MNB-s elbocsátások kapcsán 4 hete
- Több mint 250 munkavállalójától válik meg az MNB 4 hete
- A magyar vállalkozások alig 4 százaléka használ MI-t, az EU átlag 8 százalék 4 hete
- Mental Liget- A munkahelyi mentális jóllét fesztiválja cégvezetőknek és HR szakembereknek a Magyar Zene Házában 1 hónapja
- Amikor a színész segít a súgónak – példaértékű összefogás a Vígszínházban 1 hónapja
- Adócsökkentéssel kívánt a kormány boldog anyák napját 2 hónapja
- Stratégiai együttműködési megállapodást kötött az MKIK és a MGYOSZ 2 hónapja
- A 9 százalékos szja nem kapott elsöprő támogatást - Magyar Péter az adórendszerről tovább egyeztetne 2 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Befektetés az egészségbe: amikor a mozgás és a mentális jóllét a munkáltatónak is megtérül TIPP
- Ezért nehéz a kkv-nak jó könyvelőt találni TIPP
- Nem tréning – kihívás: így válik a nyelvtanulás önjáróvá a nyári hónapokban is TIPP
- Újabb lépés a NEXON szolgáltatásfejlesztésében TIPP
- A jó szervezeti kultúra egymás megismerésén alapul TIPP
- Employer branding a természetben – így támogatja a Hotel Ózon a vállalati kultúra építését TIPP
Állások
- Adminisztrátor
- Mezőgazdasági gépszerelő
- Sofőr
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Nemzetközi furgon sofőr
- Óvodapedagógus
- Gépkezelők (2025. 06. 16)
- Lakáshitel Értékesítési Tanácsadó | Dunakeszi (2025. 06. 17)
- Külkereskedelmi ügyintéző (2025. 06. 17)
- Betanított munkás - Győr (2025. 06. 17)
- Autószerelő (2025. 06. 17)
- Autószerelő (2025. 06. 17)
Partnereink hírei
- Miért barna, fekete pöttyös a fiatal paradicsom?
- Milyen zöldségeket vethetünk júniusban?
- Klematisz: ha ezekre figyelsz, akkor roskadozni fog a virágoktól
HR Blog oldalak
-
JobAngel
Sorozatgyilkos a vezetői karrierben: a mikromenedzsment
A mikromenedzsment működési mechanizmusai: hogyan mennek tönkre különböző vezetői karrierek az értelmetlen kontroll miatt,...
-
ArkhaDOME
A Paradoxon-elmélet és a csapatdinamika: Hogyan hozhatunk létre harmonikus, mégis sokoldalú csapatműködést?
A modern, gyorsan változó üzleti környezetben egyre fontosabb, hogy a csapatok ne csak hatékonyan működjenek együtt, hanem...
-
Qualified Facilitator®
Vállalom a felelősséget
Időről időre szembe jön velem ez a felhívás: “Vállald a felelősséget!”
HR Szavazás
Félti az AI-tól a munkahelyét?
Pszichológiai biztonság: ez lehet a legjobb munkahelyek sikerreceptje