Alkotmánybírósághoz fordul a VDSZ
A magánnyugdíjpénztárakkal kapcsolatos törvény megsemmisítését kezdeményezte az Alkotmánybíróságnál a vegyipari szakszervezet. A VDSZ a beadványában az emberi méltóság, a személyes adatok és az önrendelkezési jog sérelmére hivatkozik, és a felülvizsgálat soron kívüli lefolytatását kérelmezi.
Az érdekképviselő szerint a módszer célja a szabad választás befolyásolása, megnehezítése, az elrettentés és a megfélemlítés. Székely szerint ezzel az eljárási renddel és a tagság megtartásának pénzügyi következményével a jogalkotó egyértelmű célja, hogy a pénztártagok számára az állami nyugdíjrendszerbe való automatikus visszalépés legyen az egyetlen könnyű és gyors, elfogadható megoldás - áll az fn.hu-nak eljuttatott közleményben.
Az elnök úgy véli, ez az eljárás a szabad választás paródiája. Az érdekvédők sérelmezik, és alkotmányosan aggályosnak tartják azt is, hogy a végrehajtásra a tagoknak csak igen rövid idő áll a rendelkezésükre, ez alatt alig van lehetőség részletesen megismerni a tagságban maradás vagy az állami rendszerbe való visszalépés következményeit, s a törvény ezzel gyakorlatilag megfosztja őket az önrendelkezési jogtól.
A VDSZ az Alkotmánybíróságnál a törvény megsemmisítését kezdeményezte és a vizsgálat soron kívüli lefolytatását kérelmezte.
Székely Tamás kifejtette: a szakszervezetek már 1997-ben aggályosnak tartották az úgynevezett 3 pilléres rendszer bevezetését, de 13 év után de elfogadhatatlan, hogy a befizetők bevonása nélkül, ötletelés alapján eltűnjön a munkavállalók megtakarítása. A szakszervezet kész egy teljesen új rendszer kidolgozásában aktívan részt venni, mert valós egyeztetés nélkül a kormány magatartása szembe megy az európai szociális alapelvekkel.
Az elnök bízik a január 10-én beadott indítvány gyors és eredményes elbírálásában, s reméli, így meg lehet előzni a jövő felélését.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Százötven embert érinthet az intézkedés. Teljes cikk
Sokan félreértik az Otthon Start hitel egyik kulcsfontosságú feltételét, ami bizonytalanságot okozhat a leendő igénylők körében. Teljes cikk
Az szja-bevallási határidő 2025. május 20-a, de akinek visszajár adó, annak érdemes minél előbb elfogadni a tervezetét vagy kiegészítve beküldeni... Teljes cikk
- Megkezdődött a szakszervezetek ellehetetlenítése is? 3 éve
- Már az inflációval is felveszik a versenyt a nyugdíjpénztári hozamok 3 éve
- A VDSZ támogatja a Fülöp-szigetekről érkező dolgozókat 3 éve
- Így teljesítettek a nyugdíjpénztárak az első negyedévben 3 éve
- VDSZ: sikeres volt a keddi figyelmeztető sztrájk 3 éve
- Nyugdíjpénztári hozamok: Pislákol a fény az alagút végén 3 éve
- Egyre többen nyúlnak hozzá nyugdíjpénztári megtakarításaikhoz 3 éve
- Érdekvédelmi központ jött létre a hazai akkumulátorgyárak dolgozóinak képviseletére 4 éve
- Kata módosítás: Meg kell keresni a tiltakozás minden lehetséges formáját a VDSZ szerint 4 éve
- Magyar munkavállalók tüntettek igazságos bérezésért Münchenben 5 éve
- Elfogynak a szabadságok, a szakszervezetek állami beavatkozásra várnak 6 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?