Az infláció mértékével emelik a köztisztviselők bérét
Átlagosan az inflációval azonos mértékben emelkedik jövőre az osztrák köztisztviselők jövedelme a kormány és a szakszervezet vasárnapi megállapodása szerint.
A vasárnapi egyeztetés volt az utolsó lehetőség arra, hogy idén megállapodjanak a 2012-es béremelésről, emellett a szakszervezet sztrájkot is kilátásba helyezett. A parlament az idei utolsó ülésnapon, szerdán fogadja majd el a törvényt.
A szakszervezet eredetileg 4,65 százalékos követelést tett le az asztalra, míg a költségvetési konszolidációt szem előtt tartó kormány utolsó ajánlata 2,5 százalék volt. A végleges számok a kormány elképzeléséhez állnak közelebb, ennek ellenére a szakszervezet is elégedetten nyilatkozott a megállapodásról. A béremelés 280 millió euróval növeli a költségvetés kiadási oldalát, az eredetileg tervezett 277 millió helyett.
A korhatár előtt nyugdíjba vonulók arányát és egyben az állami nyugdíjkiadásokat akarják csökkenteni azzal, hogy megszüntetik a 35 év szolgálati viszony után járó végkielégítést. A 20 és a 40 éves évfordulókon továbbra is jár majd a jubileumi juttatás a köztisztviselőknek. További 28 millió eurót takarít meg a kormány azzal, hogy január helyett csak februárban lép életbe a változás.
A közszférában dolgozók nyugdíjkorhatára egységesen 65 év, míg a versenyszférában a nők 60 évesen vonulhatnak nyugdíjba. Szakértők és kormányoldali politikusok az elmúlt hetekben kezdeményezték, hogy a törvényben szereplő 2024-es határidő helyett már jóval korábban emelkedjen a női korhatár a versenyszférában is 65 évre. Gabriele Heinisch-Hosek nőügyi és közalkalmazotti miniszter egy vasárnap megjelent interjúban elutasította a kiegyenlítés előbbre hozását. Az állami szektorban a bérezési szabályok miatt férfiak és nők ugyanannyit keresnek, míg a versenyszférában akár 40 százalék is lehet a keresetek közötti különbség - mondta a miniszter.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk
A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk
Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk
- "Ennek is örülni kell" - kiderült, mennyivel emelkedik a minimálbér 3 hónapja
- Kiderült, kik kaphatják meg az évi egymillió forintos otthontámogatást 4 hónapja
- Már lehet pályázni a minimálbér-emelés miatti kompenzációs támogatásra, itt vannak a részletek 5 hónapja
- Lemondás alatt táppénzre menni? Jogszerű és kockázatmentes? 5 hónapja
- Ekkortól pályázhatnak a minimálbér-emelés miatti kompenzációra a vállalkozások 6 hónapja
- Változhat a minimálbér-emelés? Itt a kormány válasza 6 hónapja
- Béremelést kapnak a falvak és kistelepülések köztisztviselői 7 hónapja
- Nagy Márton 13 százalékos minimálbér-emelést jelentett be, szólt a nyugdíjakról is 8 hónapja
- Méltányossági nyugdíjemelés 9 hónapja
- A magyar, német, török és román állampolgárságú foglalkoztatottak száma Ausztriában 9 hónapja
- Mi a különbség az osztrák és a magyar cégek HR struktúrái között? 10 hónapja


Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?