kapubanner for mobile
Megjelent: 5 éve

Bérfeszültség alakult ki az állami vállalatoknál

A kormány egyelőre a szakszervezetek és a munkavállalók türelmét kéri.

images

Kordás László, a Magyar Szakszervezeti Szövetség elnöke a Világgazdaságnak arról beszélt, hogy súlyos bérfeszültségek alakultak ki az állami és önkormányzati cégeknél. Elmondása szerint a tárgyalások el sem kezdődtek, ahol pedig mégis, ott sem történt emelés. Kordás László felhívta a figyelmet, hogy a MÁV-nál és a Volánbusznál is lejártak a korábban kötött bérmegállapodások, ráadásul a Volán-társaságoknál még a bérrendezés is hátravan.

Lakatos Péter, a Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetségének társelnöke szerint a válság által kevésbé érintett iparágak ugyanazokkal a gondokkal küzdenek, mint előtte. Ez elmúlt hetekben sztrájkolni kényszerültek a Continental makói telephelyének dolgozói, a gyöngyösi B. Braun Medical Kft. munkavállalói, és egy időre Leállt a munka a kalocsai Emikában is. Lakatos Péter szerint ezek a sztrájkkövetelések nem általános jelenségek.

Egyébként azért sem jellemző munkahelyi szinten kialakuló konfliktus a bérek miatt a magyar gazdaságban, mivel a dolgozók, ha elégedetlenek, a lábukkal szavaznak, a jól teljesítők iránt továbbra is van kereslet” - mondta Kordás László, hozzátéve, hogy számos iparágban sikerült kiharcolniuk magasabb béreket a dolgozóknak.
Bár az állami társaságok húsvétig legalább a béren kívüli juttatásokról szeretnének egyezségre jutni, érdemi előrelépésre a következő hetekben sem lehet számítani” - jelentette ki.

Világgazdaság
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk