kapubanner for mobile

Berlini falról írt egy vietnámi újságíró - elbocsátották

Elbocsátották azt a vietnami újságírót, egyben jól ismert blogírót, aki egy cikkében bírálóan írt a berlini falról és a volt Szovjetunióról, a kommunista Vietnam egykori fő szövetségeséről - közölte pénteken a lap kollégája.

A Sai Gon Tiep Thi című újság kedden döntött úgy, hogy megszünteti Huy Duc munkaszerződését "egy cikk miatt, amelyet nemrég írt a berlini falról" - mondta Tran Cong Khanh, a lap egyik szerkesztőségi vezetője.

Huy Duc a francia hírügynökség kérdésére nem kommentálta a döntést, de blogján megerősítette, hogy távozik az újságtól. Hangsúlyozta, hogy eddigi 21 éves pályafutása során már többször elvesztette állását, de nem kíván hátat fordítani az újságírásnak. "A sajtónak becsületes cikkeket, elemzéseket és kritikákat kell közölnie, olyan cikkeket, amelyekről az újságírók úgy gondolják, hogy szolgálják a társadalmat" - vélekedett.

Abban a cikkben, amely most az állásába került, az újságíró "a gyalázat falának" minősítette a húsz éve ledőlt, Kelet- és Nyugat-Berlint kettéválasztó falat. Szólt a sok halottról is, aki úgy halt meg, hogy menekülni próbált a kommunista tömbből, és elítélte "az oroszok által hatalomra juttatott rezsim tisztogatásait" Kelet-Németországban. Nyíltan támadta a Szovjetuniót, amely - miután "döntő szerepet játszott a fasizmus elleni háborúban (...) - megszálló erővé vált, olyan rezsimet kényszerítve Kelet-Európára, amely megfosztotta az embereket alapvető jogaiktól".
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Százból három maradt: hamarosan eldől, kié lesz a babóti tanári állás és a Maldív-utazás

A babóti általános iskolában meghirdetett tanári állásra közel százan jelentkeztek a Maldív-szigeteki álomutazás ígéretével. Már a második... Teljes cikk

Mit kívánnának az apák a lányaik munkahelyének? – nőnapi párbeszédet indított a Dreher

Milyen munkahelyet kívánnának a lányaiknak az apák? Ezzel a kérdéssel indította idei nőnapi kezdeményezését a Dreher Sörgyárak. A vállalat... Teljes cikk

Munkaidő után, zárt ajtók mögött műtöttek – így játszotta ki a szabályokat két orvos

Vádat emeltek két orvos, valamint két társuk ügyében, akik két éven át törvénybe ütközően, közfinanszírozásra végeztek műtéteket a... Teljes cikk