kapubanner for mobile

Családi völgy építés összefogással - Karitatív csapatépítés, vállalati önkéntes program

Családi élményvölgyet hoz létre a Mátrában a karitatív program szervező, amihez önkéntes munkahelyi kollektívák segítségét is várják.

A karitatív program szervező kezdeményezésére és koordinálásában hamarosan három komoly projekt is indul a Mátrában, melynek lényege, egy európai színvonalú, családi élményvölgy kialakítása. A város és a helyi TDM támogatásával megvalósuló projekthez szívesen csatlakozott további támogatóként az Egererdő Zrt. és a kivitelezéshez nélkülözhetetlen segítséget nyújt a High-Tech Sportok Bázisa, valamint néhány cég is, amelynek munkatársai karitatív program keretében végzik majd el a felújításokat és alakítják ki az új létesítményt.

A három projekt három ütemben valósul meg. Elsőként szeptemberben az Erdei tornapálya eszközei újulnak meg és bővülnek további tíz eszközzel. A második szakaszban a Zsiványok tanyája tűzrakó és pihenő helyei születnek újjá. A legnagyobb projekt marad a legvégére, ez egy svájci park mintájára megépülő családi patak-játékokat magába foglaló vízi élményvölgy.

Az országban egyedülálló kezdeményezés lényege, hogy a cégek csapatépítő program keretén belül, olyan tevékenységet végeznek, amelynek végeredménye egy maradandó és a közösség szolgálatába állítható produktum. Az így megvalósuló élményvölgyre egyébként a városnak nincs forrása, de eu-s pályázati források sem vonhatók be. Ezért nélkülözhetetlen a cégek önkéntes segítsége!


Várjuk a vállalkozó kedvű munkahelyi kollektívákat

és minden, a projekt sikeréhez hozzájáruló segítséget:
Buzás Zsuzsanna
karitatív program szervező


30 760 21 23
[email protected]
www.karitativprogram.hu


Ez az írás támogatott tartalom, nem a HR Portál szerkesztőségi anyaga. Az itt szereplő információk a cikk megrendelőjétől származnak.

  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ha egy kulcsszemély lemarad, az egész cég lemarad

A legtöbb vállalat ma is létszámban, szervezeti ábrákban és új folyamatokban keresi a produktivitás növelésének kulcsát. A technológiai... Teljes cikk

Változó bérköltségek és járulékszabályok - Amit a munkáltatóknak 2026-ban tudniuk kell

2026. január 1-jével számos pontban módosultak a bérekre vonatkozó szabályok: jelentősen emelkedett a minimálbér és a garantált bérminimum,... Teljes cikk

Munkaerőpiac 2026. Új képességűek kerestetnek!

Új, összetett munkakörök rohamos keletkezésének világát éljük. A PP Konferenciaközpont „Munkaerőpiac 2026. Új képességűek kerestetnek!”... Teljes cikk