kapubanner for mobile
Megjelent: 13 éve

Csökkent a munkanélküliség az euróövezetben

Az euróövezetben a munkanélküliségi ráta 13 havi mélypontra, 9,9 százalékra csökkent januárban a tavaly decemberi 10 százalékról - közölte kedden az Eurostat.

Az Európai Unió statisztikai hivatala szerint decemberhez képest 72 ezerrel csökkent a regisztrált munkanélküliek száma. Elemzők arra számítottak, hogy 10 százalékon marad a munkanélküliségi ráta az euróövezetben.

A vártnál jobb adatok ellenére a helyzet nem változott számottevően; az év elején Észtországgal 17 tagúra bővült övezetben összesen 15,8 millió regisztrált munkanélküli élt januárban, nagyjából ugyanannyi, mint egy évvel korábban.

A nyugati világ más jelentős gazdasági erőközpontjaihoz viszonyítva a munkanélküliség így továbbra is magas az euróövezetben. Az Egyesült Államokban a decemberi 9,4 százalékról 9 százalékra csökkent a munkanélküliségi ráta januárban, Japánban pedig 4,9 százalékon stagnált.

  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek