Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

Csökkenti a prémiumokat a Toyota

Csökkenti a menedzserbónuszokat, és a munkásoknak járó prémiumot is a Toyota, a világ legnagyobb autógyártója.

A japán társaságnál a hazai üzemekben dolgozó, összesen 8.700 menedzser 20 százalékkal kevesebb prémiumot visz haza, mint tavaly.

A Toyotánál évente kétszer osztanak jutalmat a menedzsereknek. Az idei első alkalommal, nyáron a tavalyihoz képest 60 százalékkal csökkentették az összeget. A tokiói konszern csütörtöki közleménye szerint most az autókat összeszerelő több tízezer munkás év végi jutalma is csökken, 18 százalékkal.

Az 1937-ben alapított Toyota várhatóan fennállásának legrosszabb üzleti évét zárja majd jövő márciusban. Vesztesége 200 milliárd jen (másfél milliárd euró) körül alakulhat. A társaság november elején, nehéz anyagi helyzetére hivatkozva közölte, hogy kilép a Forma 1-ből és azonnali hatállyal felszámolja istállóját.



  • 2023.02.08Az MT. új szabályai - munkajogi aktualitások, változások 2023. Az Országgyűlés 2022. decemberében módosította a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvényt, mely több pontban is módosult a korábbiakhoz képest. On-line programunk keretében szeretnénk bemutatni résztvevőinknek a módosításban érintett részeket, aktualitásokat gyakorlati megközelítésben. Részletek Jegyek
  • 2023.02.15Hoshin Kanri képzés A Hoshin Kanri, amely a minőségi termékek és szolgáltatások biztosítása érdekében a változásmenedzsment projektek lebontásával segíti elő az egész vállalatra kiterjedő stratégiai tervezést, ezáltal megvalósítja a munkafolyamatok racionális napi menedzsment rendszerének hosszú távú kialakítását a szervezetnél. A Hoshin Kanri módszer megismerése és a stratégiai célok lebontása, célmegállapodások megkötése, erőforrás és projekttervek, akció meghatározása a célok elérése érdekében. Részletek Jegyek
  • 2023.02.16Lean black belt képzés A képzés során a résztvevő megismerhetik azokat a haladó és új lean módszereket, illetve az Ipar 4.0-hoz kapcsolódó fejlesztéseket, amelyek ráépülnek és kiegészítik a korábbi lean ismereteiket, ezzel szélesebb körben tudják a szervezetüknél folyó lean bevezetést támogatni. Részletek Jegyek
  • 2023.03.22recruiTECH konferencia A recruiTECH elsősorban HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding specialistáknak és learning & development szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a toborzási céljaikért a munkaerőpiacon, akik keresik az új megoldásokat, melyek segítségével hatékonyabbá tehetik vállalatuk tevékenységét. Részletek Jegyek