kapubanner for mobile

Ezekben az országokban leghosszabb a munkaidő

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Egy felmérés szerint a mexikóiak dolgoznak a legtöbbet, míg a németeknél a legrövidebb a munkanap - írja a World Economic Forum.

A felmérést az OECD országok között végezték, ebből az derült ki, hogy a mexikóiak évente 2255 órát dolgoznak, ez átlagosan heti 43 órát jelent - írják.

Európában a görögök dolgoznak legtöbbet, évente 2035 órát. A diagram másik végpontja Németország, ahol átlagosan 1363 órát dolgoznak évente, ez 892 órával kevesebb, mint Mexikóban.

Az Egyesült Államok a középmezőnyben helyezkedik el, évi 1783 munkaórával.

Magyarországon évente átlagosan 1761 órát dolgozunk, ez nagyjából az OECD átlagot jelenti, ami 1763 óra.

A kulturális szokások, társadalmi- és gazdasági tényezők mind hozzájárulnak ahhoz, hogy a munkáltatók mennyi munkaórára kötelezik az alkalmazottakat. Mexikóban azért kell ilyen sokat dolgozni, mert az emberek félnek a munkanélküliségtől, valamint a munkatörvények megengedőek. A harmadik helyen végző Dél-Koreában a gazdaság fellendülését várják a hosszabb munkaidőtől.

Annak ellenére, hogy Japánban külön fogalom is van a munka miatti túlhajszoltság okozta halálra (karoshi), mégis a felmérés szerint átlagosan évi 1713 órát dolgoznak.

Bár Németországban dolgoznak a legkevesebbet, mégis 27 százalékkal produktívabbak, mint mondjuk Nagy-Britannia.

World Economic Forum
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek