Fidesz: Több ezer munkavállaló gondban egy elmaradt rendelet miatt
Németh Szilárd, a Fővárosi Közgyűlés Esélyegyenlőségi, Foglalkoztatáspolitikai és Kisebbségi Bizottságának fideszes elnöke szerint a kisebbségi kormányzás rányomta bélyegét már a felnőttképzésre is. Mint közleményében fogalmaz: többezer fővárosi munkavállaló szenvedi meg a minisztériumi semmittevést.
A hét közepén több, felnőttképzéssel foglakozó, akkreditált fővárosi vizsgaközpont (vállalkozások) kapott levelet a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Központtól (NSZFI). A levél tartalma megdöbbentette és felháborította a címzetteket, ugyanis arról értesítik őket, hogy "a Szociális és Munkaügyi Minisztériumhoz (SZMM) tartozó szakképesítések esetén 2008. július 1-jétől az NSZFI vizsgaszervezése addig szünetel, ameddig az új vizsgaszervezési jogosultságokat tartalmazó rendelet meg nem jelenik, hatályba nem lép."
A nevezett vizsgaközpontok pályázati úton, még két évvel ezelőtt, 2008. június 30-ig nyerték el a vizsgáztatási jogot. Egy 2007. december 8-án kiírt SZMM pályázat biztosította volna jogfolytonosságukat, s erről a minisztériumnak 2008. május 15-ig kellett volna rendeletet alkotnia. Azonban a rendeletet azóta sem adta ki a miniszterváltással és a kisebbségi kormányválság nyűgeivel foglalkozó új miniszter.
Így fordulhat elő, hogy a képzéseken részt vevő többezer fővárosi munkavállaló nem tud levizsgázni abban az időben, amire azt tervezték. A munkáltatók a vizsgákhoz alakították a munkarendjüket, szabadságaikat, így biztosították az egyes vizsgákhoz szükséges munkagépeket, berendezéseket, kellékeket.
Ennél is súlyosabb gond, hogy a szakmai képesítések határidőre történő elmaradása a munkavállalók (és munkanélküliek) többségének húsbavágó kérdést fog jelenteni, hiszen állásukat nem tudják megtartani vagy nem tudnak elhelyezkedni, illetve az állami támogatással nem tudnak szerződés szerint elszámolni. A kormányzati alkalmatlanság és semmittevés a felnőttképzésben is a legelesettebbeket sújtja leginkább - hangsúlyozza a politikus.
A felnőttképzéssel foglalkozó kisvállalkozások pedig már korábban megszervezték a tanfolyamokat, egyeztették a vizsgák helyszínét, megírták a vizsgadokumentumokat, bizonyítványokat, jogosítványokat, sőt határidőre megtették erről a hivatalos bejelentéseket az NSZFI-nek, amely ezeket be is fogadta, az esetenként többszázezres vizsgadíjakat be is fizették. A szakmai kamarák pedig már delegálták a vizsgabizottsági tagjaikat is. Jól érzékelhető, hogy a vizsgaközpontokat egyenként is többmilliós anyagi kár, erkölcsi és szakmai presztízsveszteség éri az elmaradt SZMM rendelet miatt.
Felkérem Szűcs Erika szociális és munkaügyi miniszter asszonyt, hogy saját hatáskörében - kisebbítendő a kialakult káoszt és a vállalkozók és munkavállalók kárát - haladéktalanul hosszabbítsa meg a vizsgaközpontok működési jogosultságát 2008. szeptember 1-jéig, illetve gondoskodjon az új rendelet kiadásáról - fogalmaz Németh Szilárd.
Országos Sajtószolgálat
A nevezett vizsgaközpontok pályázati úton, még két évvel ezelőtt, 2008. június 30-ig nyerték el a vizsgáztatási jogot. Egy 2007. december 8-án kiírt SZMM pályázat biztosította volna jogfolytonosságukat, s erről a minisztériumnak 2008. május 15-ig kellett volna rendeletet alkotnia. Azonban a rendeletet azóta sem adta ki a miniszterváltással és a kisebbségi kormányválság nyűgeivel foglalkozó új miniszter.
Így fordulhat elő, hogy a képzéseken részt vevő többezer fővárosi munkavállaló nem tud levizsgázni abban az időben, amire azt tervezték. A munkáltatók a vizsgákhoz alakították a munkarendjüket, szabadságaikat, így biztosították az egyes vizsgákhoz szükséges munkagépeket, berendezéseket, kellékeket.
Ennél is súlyosabb gond, hogy a szakmai képesítések határidőre történő elmaradása a munkavállalók (és munkanélküliek) többségének húsbavágó kérdést fog jelenteni, hiszen állásukat nem tudják megtartani vagy nem tudnak elhelyezkedni, illetve az állami támogatással nem tudnak szerződés szerint elszámolni. A kormányzati alkalmatlanság és semmittevés a felnőttképzésben is a legelesettebbeket sújtja leginkább - hangsúlyozza a politikus.
A felnőttképzéssel foglalkozó kisvállalkozások pedig már korábban megszervezték a tanfolyamokat, egyeztették a vizsgák helyszínét, megírták a vizsgadokumentumokat, bizonyítványokat, jogosítványokat, sőt határidőre megtették erről a hivatalos bejelentéseket az NSZFI-nek, amely ezeket be is fogadta, az esetenként többszázezres vizsgadíjakat be is fizették. A szakmai kamarák pedig már delegálták a vizsgabizottsági tagjaikat is. Jól érzékelhető, hogy a vizsgaközpontokat egyenként is többmilliós anyagi kár, erkölcsi és szakmai presztízsveszteség éri az elmaradt SZMM rendelet miatt.
Felkérem Szűcs Erika szociális és munkaügyi miniszter asszonyt, hogy saját hatáskörében - kisebbítendő a kialakult káoszt és a vállalkozók és munkavállalók kárát - haladéktalanul hosszabbítsa meg a vizsgaközpontok működési jogosultságát 2008. szeptember 1-jéig, illetve gondoskodjon az új rendelet kiadásáról - fogalmaz Németh Szilárd.
Országos Sajtószolgálat
- 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!
Részletek
Jegyek
- 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.
Részletek
Jegyek
- 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.
Részletek
Jegyek


Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon