Így változik a biztosítottak bejelentése
2016. január 1-től jelentős változás következett be a biztosítottak bejelentésében. Már nem elég a foglalkoztatásra vonatkozó adatokat (jogviszony típusa, kezdete, heti munkaidő, Feor szám) megadni.
és az okirat száma.
Kitöltése új biztosítási jogviszony bejelentése esetén kötelező.
A bejelentéssel kapcsolatos határidők nem változtak. A foglalkoztatás megkezdése előtt kell bejelenteni az új biztosítási jogviszonyt, így a szakképzettségi adatokkal is már a bejelentésnél rendelkezni kell! A jogviszony megszűnését, a szünetelés kezdetét és befejezését követő 8 napon belül kell teljesíteni a bejelentést, a munkaidőben, FEOR kódban történő változásról 15 napon belül kell adatot szolgáltatni az adóhatóság felé.
munkajog.hu
- 2023.06.06Napi, heti pihenőidő és az új visszaélés-bejelentési törvény A workshop második felében azzal foglalkozunk, hogy az Európai Unió Bírósága 2023. márciusában egy magyar ügy kapcsán kimondta, hogy a heti és a napi pihenőidőt elkülönítve kell kiadni. Ez a magyar „általános munkarend” alapulvételével azt jelenti, hogy a szombati és vasárnapi naptári napokra eső heti két pihenőnap előtt kell kiadni a 11 órás napi pihenőidőt, tehát péntek 13.00 óra után munka már nem végezhető.
Részletek
Jegyek
- 2023.06.27IFRS Halasztott adó képzés Élő, interaktív, online képzés a nemzetközi beszámolókészítési elvek szerint az adózás számviteli kezeléséről. Fő cél: - a halasztott adó fogalmának megismertetése: mitől halasztott? - a halasztott adó elszámolásának célja és jelentősége - a számítás esetei és gyakorlati példákon keresztüli bemutatása.
Részletek
Jegyek
A megváltozott munkaképességűek ellátásairól szóló 2011. évi CXCI. törvény (a továbbiakban: Mmtv.) a Parlament elé terjesztett T/9635.... Teljes cikk
2016. május 1-jétől fontos változások várhatók a megváltozott munkaképességű személyek ellátásaival és az ellátások melletti munkavégzésre... Teljes cikk
A rokkantsági járadék olyan fiataloknak ad rendszeres pénzbeli ellátásként segítséget, akik igen fiatalon, esetleg születésüktől kezdve kerültek... Teljes cikk
- Beszámít-e a 25 évbe a felmentési időszak? 4 hónapja
- Akár tízezren is köthettek új nyugdíjbiztosítási szerződést év végén 6 hónapja
- NAV: egészségügyi járulékot kell fizetni a hallgatói jogviszony megszűnése után 6 hónapja
- Év végére meghaladhatja a 460 ezret az adókedvezményes nyugdíjbiztosítások száma 7 hónapja
- Beleszámít-e a jubileumi jutalomba egy alapítványnál töltött évek? 8 hónapja
- Miért eltérően veszik figyelembe a szolgálati időt a jubileumi jutalomhoz? 9 hónapja
- Rokkantsági ellátás mellett lehetek-e közfoglalkoztatott? 9 hónapja
- Több mint 7 ezer bejelentés nélkül foglalkoztatott jogviszonya rendeződött eddig 12 hónapja
- Itt a NAV friss feketelistája az alkalmazottat bejelentés nélkül foglalkoztatókról 1 éve
- Idén vagy jövőre menjek nyugdíjba? 1 éve
- Levonhatnak-e a fizetésemből, mert hamarabb megyek el munkából? 1 éve