kapubanner for mobile

Íme, a 2022-es hosszú hétvégék listája!

2022-ben hétvégére esik január 1., május 1., augusztus 20. és október 23. is. December 24. is szombat, de azért négynapos hétvégéknek is örülhetünk.

A június 1-i Magyar Közlönyben megjelent az innovációért és technológiáért felelős miniszter rendelete a 2022. évi munkaszüneti napok körüli munkarendről, amely minden munkáltatóra és az általuk általános munkarendben foglalkoztatottakra terjed ki. A jogszabályból kiderül, hogy jövőre sok ünnep esik majd hétvégére, de azért négynapos összefüggő pihenéseknek is örülhetünk majd.

2022-ben hétvégére esik január 1., május 1., augusztus 20. és október 23. is. December 24. szombat, így a karácsonyi ünnepnapok közül csak december 26. hétfő lesz munkaszünet.

A hétfőre és péntekre eső ünnepek - nagypéntek, húsvét és pünkösd - mellett két esetben nyújtja majd meg a hétvégéket az ITM.

Március 15. keddre esik, így az előtt lévő hétfő pihenőnap lesz, amit március 26-án, szombaton kell ledolgozni.

Keddre esik november 1. is, így október 31-re szintén pihenőnapot ad a kormánya, mit viszont előre kell ledolgozni, október 15-én, szombaton.

Nagypéntek jövőre április 15-re esik, így húsvét vasárnap április 17-én, a húsvét hétfő pedig 18-án lesz.

Összesen tehát három négynapos és két háromnapos hosszú hétvége lesz 2022-ben. 

Tervezzen Munkaidő naptárunkkal, ahol a fenti dátumokat részletesen át tudja tekinteni. 

  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Munkanélküli segély 2022

2022-ben a munkanélküli segély - hivatalosan álláskeresési járadék - maximuma a minimálbér, bruttó 200 000 forint, az egy napra vetített összege... Teljes cikk

Munkáltatói járulék 2022

A bruttó munkabér után a munkáltató által fizetett járulékok 2022-ben a következőképpen alakulnak. Teljes cikk

Egészségügyi hozzájárulás 2022

A társadalombiztosítás egészségügyi szolgáltatásainak igénybevételéhez egészségügyi hozzájárulást, más néven egészségügyi szolgáltatási... Teljes cikk