Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Kedvezményes számlacsomagok, banki szolgáltatások a honvédségi dolgozóknak

Kedvezményes banki szolgáltatásokat kínál a honvédségi dolgozóknak az OTP Bank. Az erről szóló megállapodást kedden írta alá Hende Csaba honvédelmi miniszter és Kovács Antal, az OTP Bank Nyrt. vezérigazgató-helyettese Budapesten, a Honvédelmi Minisztériumban.

A megállapodás értelmében a dolgozók otthonteremtési, kamattámogatott hitelek esetében 1 százalékpontos kedvezményt kapnak. Ez - mint a tárcavezető kiemelte - rendkívül jelentős, hiszen például egy 10 millió forintos hitel esetében évi 100 ezer forint megtakarítást jelent. A dolgozók az állami kamattámogatás nélküli, piaci hitelek esetében maximum 3,7 százalékos kamatkedvezményben részesülhetnek. Továbbá a bank egy külön honvédségi lakáslízing-konstrukciót is kidolgozott, amelynél szintén 1 százalékos kamatkedvezményt kínálnak. A bank egyik esetben sem számít fel szerződéskötési díjat.

Az OTP mindemellett a honvédségi alkalmazottak számára 0 forintos számlanyitási díjjal munkáltatói számlacsomagot, továbbá díjmentes pénzügyi tanácsadást, illetve további pénzügyi szolgáltatásokat is rendkívül kedvezményes feltételekkel és soron kívüli ügyintézéssel kínál.

Kovács Antal, az OTP vezérigazgató-helyettese közlése szerint roadshow-kat tartanak majd annak érdekében, hogy a honvédségi dolgozókkal részletesen megismertessék a nekik kínált banki termékeket.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

Erre fókuszál majd a NAV a kkv-knál 2026-tól!

A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk