Két hónapig nem fizetne focistáinak az olasz bajnokcsapat
A koronavírus miatt nehéz helyzetbe kerül csapat játékosai eldönthetik, lemondanak-e fizetésükről.
Az újdonsült olasz futballbajnok Internazionale elnöke azt kérte a játékosoktól, hogy kéthavi fizetésükről mondjanak le a milánói klub nehéz anyagi helyzete miatt. A Sky Sport Italia értesülése szerint Steven Csang arra hivatkozott a labdarúgókkal tartott találkozón, hogy a koronavírus-járvány következményeként klubjuk is súlyos veszteségeket szenvedett el, s csak a játékosok segítségével képesek kilábalni a pénzügyi bajból. A döntést a játékosokra bízta, akik egyenként határozhatnak arról, hogy készek-e lemondani kéthavi járandóságukról.
Korábban olyan hír járta, hogy az Internél a bajnokság megnyeréséért járó különpénzről is lemondatnák a futballistákat, de ezt a klub főigazgatója, Giuseppe Marotta cáfolta. Az Internazionale május első hétvégéjén, a Serie A 34.fordulójában - négy körrel a vége előtt - biztosította be elsőségét, története 19. bajnoki címét szerezve meg.
MTI
Korábban olyan hír járta, hogy az Internél a bajnokság megnyeréséért járó különpénzről is lemondatnák a futballistákat, de ezt a klub főigazgatója, Giuseppe Marotta cáfolta. Az Internazionale május első hétvégéjén, a Serie A 34.fordulójában - négy körrel a vége előtt - biztosította be elsőségét, története 19. bajnoki címét szerezve meg.
MTI
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny
Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk
Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten
Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk
A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?
Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Erre költik a legtöbbet a Z generációs dolgozók 4 hónapja
- Idén is pályázhatnak a kerékpárosbarát címre a munkaadók 6 hónapja
- Hogyan segíthetnek a pepitek és SARM-ok az edzésteljesítmény fokozásában? 7 hónapja
- Ilyen is van? Hőségriadó miatt leáll a munkavégzés Olaszországban 7 hónapja
- Elbukott a munkajogi népszavazás Olaszországban 8 hónapja
- Hihetetlen, mennyivel keresnek többet a magyar focisták a magyar átlagbéreknél 9 hónapja
- Túl stresszesek a fiatal dolgozók, hogy sportoljanak 10 hónapja
- A foci egy olyan sportág, ami milliókat mozgat meg 11 hónapja
- Vajon hány nő van a 100 legjobban kereső sportoló között? 12 hónapja
- A HR játékterv: Az online sportok kockázatainak mérséklése és előnyeinek kihasználása 13 hónapja
- Egymillió eurós karácsonyi bónuszt oszt szét alkalmazottai közt egy szendvicslánc 1 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Állások
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- takarító
- Óvodapedagógus
- Eladó Lángossütöbe
- Áruszállító,árukiadó,áru összekészítő, gépkezelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Női ruházati üzletbe eladót felveszünk
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Gépkezelő | Rácalmás (Dunaújváros) (2026. 01. 06)
- Széria diszponens munkatárs (német és angol nyelvtudással) (2026. 01. 06)
- CNC gépbeállító (Cegléd) (2026. 01. 06)
- Elektromos Karbantartó Technikus (2026. 01. 06)
- Betanított operátor- Pusztavám (2026. 01. 06)
Partnereink hírei
- Sárkánygyümölcs (pitaja): elég furcsa, mire emlékeztet az íze
- Mikor érdemes elvetni a paprika- és paradicsommagokat?
- Mutatjuk a legszebb téli virágokat
HR Blog oldalak
-
Coaching Services by CoachLab
A néma fluktuáció ára: Miért az asszertivitás a 2026-os év legfontosabb HR-stratégiai befektetése?
A bérverseny korszaka után 2026-ban a megtartásért folytatott harc a szervezeti kultúra terepére költözött. A fluktuáció...
-
HRinformatika a HRnek
Minimálbér 2026-ban
A 2026-ra tervezett minimálbér-emelés mértékéről a munkavállalói érdekképviseletek, a munkáltatói szervezetek és a...
-
Adózásról érthetően
Mikor keletkezik telephely az új OECD-szabályok szerint home office munkavégzés esetén?
Az otthoni munkavégzés következményeként adójogi telephely keletkezésére vonatkozó szabályait pontosította az OECD. Azoknak...
HR Szavazás
Mi a HR kulcsfeladata 2026-ban?
A tudás törvényei: a megértés kulcsa