Megjelent: 17 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI

Kétszázalékos béremelés a német acéliparban

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A német acélipari dolgozók és a munkáltatók részlegesen 2 százalékos átlagos béremelésben állapodtak meg a jövő évre, és idén az alkalmazottak 350 eurós egyszeri pótlékot kapnak, közölték a német fém- és gépipari szakszervezeti szövetségben (IG Metall) szerdán.

A megállapodás 85 ezer dolgozóra vonatkozik Németország északnyugati tartományaiban. Az egyezség szerdán hatályba lépett, és jövő év augusztus végéig érvényes.

Németországban márciusban 0,5 százalékra csökkent a tizenkét havi infláció a februári 1 százalékról, és az elemzők egy-két éves távlatban is az Európai Központi Bank 2 százalékos riadóküszöbétől elmaradó inflációt jósolnak.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására. Részletek Jegyek
2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek