kapubanner for mobile

Kevesebbet szán az SZMM a bérgarancia-kifezetésekre

A tavalyi egész éves 4,2 milliárd forinthoz képest az idén november 30-áig csaknem 3,9 milliárd forintot hívtak le bérgarancia-kifizetésként - tudta meg a Napi Online a Szociális és Munkaügyi Minisztériumtól (SZMM), amelynek még nincsenek adatai arról, hogy a gazdasági, pénzügyi válság következtében mennyivel növekedhetnek az igénylések és kifizetések az utolsó hónapban, illetve jövőre.

images

A bérgarancia-támogatásokat az illetékes munkaügyi központok nyújtják, ezekről évente egyszer készül felmérés. A jogos igényeket minden esetben ki kell elégíteni - hangsúlyozza a minisztérium.

A visszatérítendő bérgarancia-támogatást a felszámolás alatt álló gazdálkodó szervezetek vehetik igénybe a munkavállalókkal szemben fennálló, kiegyenlíthetetlen bértartozásuk, illetve a felszámolás kezdő időpontja előtt megszűnt munkaviszonyból származó bértartozások megelőlegezésére. Jogosultanként a felszámoló - alapesetben - legfeljebb a tárgyévet megelőző második év - KSH által közzétett - nemzetgazdasági havi bruttó átlagkeresetének ötszörösét igényelheti, ez az idén 856 ezer forint, magyarázza a Napi Online.

A bérgarancia-kifizetések forrása a Munkaerő-piaci Alap bérgarancia alaprésze, amely a visszafolyó törlesztések mellett a munkaadói, munkavállalói járulékokból áll össze. A tavalyi és idei hétmilliárd forinthoz képest a jövő évben jelentősen kisebb, 5,25 milliárd forintos keretet terveznek a bérgarancia-kifizetésekre - tudatta az SZMM. Az előirányzat ugyanakkor a 2007-es és az idei november végi kifizetésekhez képest nem tűnik csökkenésnek (4,2, illetve 3,9 milliárd forint).

A bérgarancia-támogatást a folyósításától számított 60. napon, esetleg ennél korábban a felszámolási zárómérleg benyújtásának napját megelőző napon kell visszafizetni. A felszámolás alatt lévő céggel szembeni követelések között a bérgarancia-támogatás hatodmagával a kielégítési sorrend szerinti első helyen álló felszámolási költségek közé tartozik. Tekintettel arra, hogy az esetek többségében sem a felszámolás alatt esetleg befolyó bevétel, sem pedig a megmaradt vagyon nem elegendő a fennálló tartozások - köztük a bérgarancia-támogatás - visszafizetésére, a bérgarancia-alaprészből évente kifizetett támogatásnak hozzávetőleg csak negyedrésze folyik vissza a Munkaerő-piaci Alapba.

Napi Online
  • 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-beninfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A friss diplomások átmeneti munkákat vállalnak, de már mennének is tovább

Egyre több friss diplomás kénytelen olyan állásokat elfogadni, amelyeket csak ugródeszkának tekint, vagy amikre túlképzettnek érzi magát. A... Teljes cikk

Mesterséges intelligencia: Távoli a megtérülés, mégis nőnek a befektetések a PwC felmérése szerint

A mesterséges intelligenciába (MI) történő vállalati befektetések jelentős megtérülése még legalább egy évre van a legtöbb cég számára,... Teljes cikk

Felmérés: a cégek számára versenyelőnyt jelenthetnek a hosszútávú munkavállalói ösztönzőprogramok

Magyarországon a vállalatok széles körében továbbra sem terjedtek el a hosszútávú ösztönzőprogramok (munkavállalói résztulajdonosi programok,... Teljes cikk