Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő Megjelent: 10 éve

Komócsin Laura, a Business Coach Kft. ügyvezetője

Komócsin Laura, a Business Coach Kft, az első magyar coach közvetítő ügyvezetője. Senior Business Coach, Coach Supervisor és a Business Coach kerekasztal főszervezője. 2008. február 1-jétől pedig az International Coach Federation magyar tagozatának elnöke.

Komócsin Laura a Miskolci Egyetem Gazdaságtudományi karán szerzett kitüntetéses diplomát. Egyetemi évei alatt ösztöndíjjal Hollandiában az International Business School of Groningen-en tanult.

Tanulmányait követően az akkor Andersen Consulting, ma Accenture vezetési tanácsadónál eltöltött hat év alatt számos nagyvállalatnál dolgozott itthon (MOL, Unilever, SANYO, BAT, Neusiedler) és külföldön (Malajziában, Hollandiában, Angliában, Norvégiában és a régióban), ahol alapvetően változáskezelési és oktatási csapatokat irányított.

Mivel sokat élt és dolgozott külföldön, könnyen tud segíteni multinacionális vállalatok vezetőinek, kiemelten a női vezetőknek. A coach szakmát Chicagóban tanulta, majd gyermekei születését követően különböző szaktanfolyamok résztvevőjeként olyan ismereteket (önismeret, kommunikáció, időgazdálkodás, készségfejlesztés, motiváció, delegálás) sajátíthatott el, amelyek fontosak ahhoz, hogy coachként minél többet tudjon segíteni ügyfeleinek. Ezt követően létrehozott egy csapatot, amelyben nyolc magasan kvalifikált, nyelveket beszélő coach dolgozik, akik többségében - hozzá hasonlóan - olyan nők, anyák, akik rugalmas keretek között igyekszenek megteremteni az egyensúlyt a családi életük és a karrier között.

Mára a nagyvállalatok többsége felismerte a női vezetők reintegrálásának fontosságát a gyes/gyed után, ezért ügyfélkörük is ilyen jó nevű, piacvezető cégekből áll. Természetesen ez csak munkájuknak egy szelete, mert emellett sikeresen tudtak segíteni frissen kinevezett vezetőknek, illetve projektmenedzsereknek is, de néhány kkv-nál is hálásak a tulajdonosok a csapatépítésben, szervezetfejlesztésben való támogatásukért.

Komócsin Laura és csapata most már coachok továbbképzésével is foglalkozik, de nem a piacon megszokott tréningek megtartásával, hanem ahogy hitvallása is tartja: "Ha hiszünk abban, hogy a leghatékonyabb vezetőfejlesztés a business coaching, akkor a business coachokat is coacholni és nem trénelni kell." Így teljesen testreszabottan, egyénileg készítik fel a coachokat igazi éles gyakorlatok során, majd a coachee által adott visszajelzések alapján folytatják a coach fejlesztését.

A szakembernek számos publikációja jelent meg a HR Portálon, FigyelőNeten, de a nyomtatott sajtóban egyaránt olvashatjuk írásait, illetve egyetemen végzős közgazdászoknak, MBA hallgatóknak tart előadást a business coachingról. Mindemellett kezdő coachoknak írt eBookot esettanulmányokról és gyakorlati tanulságokról.
Follow hrportal_hu on Twitter

Egy szervezet elsősorban belülről nézzen ki jól

Hári Péter azt szeretné, ha olyan szervezetek jönnének létre, melyek nem csak kívülről néznek ki jól, ahol egészséges emberek jókedvűen, lelkesen dolgoznak, jól érzik magukat és kreatívan alkotnak. A munka- és szervezet szakpszichológus 2015 óta tölti be a CX-Ray Kft. ügyvezetői posztját.tovább..

További cikkek
Matolcsy vette fel Polt Péter lányát az MNB-hez

Személyesen a jegybank elnöke döntött arról, hogy Polt Péter, legfőbb ügyész kisebbik lánya állást kapjon a Nemzeti Bankban - írja a 24.hu. Teljes cikk

Mentők, rendőrök, tűzoltók és katonák munkájával ismerkedtek a gyerekek

Kilencedik alkalommal vehettek részt a mentők, rendőrök, tűzoltók és katonák munkáját megismertető tematikus napon a zánkai és a fonyódligeti... Teljes cikk

50 éves mélyponton a fiatal amerikaiak munkanélküliségi rátája

Az Egyesült Államokban a 16-24 év közötti korosztály munkanélküliségi rátája 9,6 százalékra csökkent júliusban az egy évvel korábbi 11,5... Teljes cikk

Folytatódik a munka a kaszkadőr halála után

48 órával a kaszkadőrnő halálos motorbalesete után máris folytatódik a Deadpool 2. forgatása - írja a 24.hu Teljes cikk

Csődhelyzetben a légitársaság

Csődöt jelentett az Air Berlin légitársaság, miután fő részvényese az Etihad Airways úgy döntött, nem támogatja tovább anyagilag a német... Teljes cikk

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár