Komoly sérülésekkel járó munkabaleseteket vizsgált az OMMF

Szerdán és csütörtökön négy építőiparban bekövetkezett, komoly sérülésekkel járó balesetet vizsgáltak Budapesten a munkavédelmi felügyelők. A szűk harminc órás időszak mérlege három súlyos sérülés, köztük egy lábszár amputáció és egy haláleset - áll a lapunknak eljuttatott közleményben.

Szerda reggel, nem sokkal a munkakezdés után a 4-es Metró Baross téri építési területén egy kerítéselemeket rakodó munkás a közelében dolgozó lánctalpas munkagép hatósugarába lépett, és egyik lába a lánctalpak alá került. A sérült végtagot lábszárközépen amputálni kellett.

Nem sokkal később, valamivel 9 óra után a XII. kerületi Nagyenyed utcában egy zsaluzótábla dőlt egy munkásra, aki éppen a zsaluzótáblák szétszerelésén dolgozott. A rádőlő elem 2 bordáját és a medencecsontját törte el a munkásnak.

Szintén szerdán, 13 óra körül, egy Margit körúti étterem átalakítása közben egy létrán álló munkás gyorsdarabolóval dolgozott az álmennyezeten. A létre megbillent és a flex-korong a munkás karjába vágott. A karját az erek összevarrásával, illetve pótlásával sikerült megmentenie a sebészeknek.

Csütörtökön, a délelőtti órákban egy IX. kerületi építkezésen, 7 emelet magasságban az egyik ács áthidaló zsalugerendákat bontott ki, amikor kibillent alóla az egyik rögzítetlen gerenda. A munkás 25 métert zuhant, melynek következtében a helyszínen életét vesztette. Leesés elleni védelemül szolgáló egyéni védőeszközt nem használt.

Az OMMF néhány nappal ezelőtti összesítése szerint ebben az évben közel 13 ezer munkabalesetet történt. Ezek közül 198 csonkolással, 58 pedig halállal végződött.
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Leépítés jöhet a győri Audinál, őket érintheti

Az Audi a hatékonyság és a versenyképesség erősítésével indokolja a lépést. Teljes cikk

Egyszerűsített foglalkoztatás: itt az új Efo kalkulátor 2026-ra

Január 1-gyel változott az egyszerűsített foglalkoztatás szabályozása. Így érdemes olyan kalkulátort használni, ami már az aktuális... Teljes cikk

Ekkora béremelést kapnak a vízügyi dolgozók

A kormány megbecsüli a vízügyi dolgozók áldozatos munkáját, a 2025-ben megkezdett béremelés idén is folytatódik - jelentette be az Energiaügyi... Teljes cikk