kapubanner for mobile

Lejárató kampánnyal tartanák otthon a kelet-európai bevándorlókat a britek

David Cameron bejelentette, miniszterekből álló munkacsoport foglalkozik azzal, hogyan lehet távol tartani a kelet-európaiakat a szigetország vonzó jóléti szolgáltatásaitól - írja a Népszabadság Online.

A szokásos heti kormányfői interpellációk keretében, egy tory képviselő kérdésére válaszolva David Cameron brit miniszterelnök megerősítette, hogy a szigetország ugyan hagyományosan nyitott és a bevándorlókat tárt karokkal váró gazdaság, de helytelen, ha a kedvezményezettek visszaélnek a szociális háló juttatásaival - írja a Népszabadság Online.

Annak lehetőségét vizsgálja a brit parlament, hogy hogyan tehetnék kevésbé vonzóvá a szigetországot a kelet-európai bevándorlók számára. Az ötletek között van, hogy csak sürgős esetben vehetnék igénybe az ingyenes egészségügyi szolgáltatást, egyébként magánbiztosítást kellene kötniük. Távozásra kényszerítenék mindazokat, akik három hónap alatt nem találnak munkát, külföldiek nem vehetnék igénybe a bevándorlási ügyekkel kapcsolatban az ingyenes jogsegélyszolgálatot, illetve megvonnák a pénzügyi támogatást a perbe keveredett külföldiektől - illegális bevándorlóktól és turistáktól egyaránt.

Negatív reklámokkal is próbálkoznának: az elképzelések szerint a Cameron-kormány Bulgáriában és Romániában (amely államok előtt 2014-ben nyílik meg a brit munkaerőpiac) azt hirdetné, hogy Nagy-Britannia nem is olyan jó hely, pocsék az idő, munka nincs, és ha mégis van, azt nem fizetik meg. A román sajtó már válaszolt is a felvetésre: Miért nem jöttök ti át? A román nők fele olyan, mint Kate, a másik fele meg olyan, mint a húga - ajánlotta országát a Gandul.

Becslések szerint 2014 és 2019 között negyedmillió bolgár és román vendégmunkás érkezhet Nagy-Britanniába, emiatt a bevándorlás a választási kampányok központi témájának ígérkezik.

Népszabadság Online
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el

Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk

Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től

A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk

Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk