kapubanner for mobile
Megjelent: 13 éve

Lejárató kampánnyal tartanák otthon a kelet-európai bevándorlókat a britek

David Cameron bejelentette, miniszterekből álló munkacsoport foglalkozik azzal, hogyan lehet távol tartani a kelet-európaiakat a szigetország vonzó jóléti szolgáltatásaitól - írja a Népszabadság Online.

A szokásos heti kormányfői interpellációk keretében, egy tory képviselő kérdésére válaszolva David Cameron brit miniszterelnök megerősítette, hogy a szigetország ugyan hagyományosan nyitott és a bevándorlókat tárt karokkal váró gazdaság, de helytelen, ha a kedvezményezettek visszaélnek a szociális háló juttatásaival - írja a Népszabadság Online.

Annak lehetőségét vizsgálja a brit parlament, hogy hogyan tehetnék kevésbé vonzóvá a szigetországot a kelet-európai bevándorlók számára. Az ötletek között van, hogy csak sürgős esetben vehetnék igénybe az ingyenes egészségügyi szolgáltatást, egyébként magánbiztosítást kellene kötniük. Távozásra kényszerítenék mindazokat, akik három hónap alatt nem találnak munkát, külföldiek nem vehetnék igénybe a bevándorlási ügyekkel kapcsolatban az ingyenes jogsegélyszolgálatot, illetve megvonnák a pénzügyi támogatást a perbe keveredett külföldiektől - illegális bevándorlóktól és turistáktól egyaránt.

Negatív reklámokkal is próbálkoznának: az elképzelések szerint a Cameron-kormány Bulgáriában és Romániában (amely államok előtt 2014-ben nyílik meg a brit munkaerőpiac) azt hirdetné, hogy Nagy-Britannia nem is olyan jó hely, pocsék az idő, munka nincs, és ha mégis van, azt nem fizetik meg. A román sajtó már válaszolt is a felvetésre: Miért nem jöttök ti át? A román nők fele olyan, mint Kate, a másik fele meg olyan, mint a húga - ajánlotta országát a Gandul.

Becslések szerint 2014 és 2019 között negyedmillió bolgár és román vendégmunkás érkezhet Nagy-Britanniába, emiatt a bevándorlás a választási kampányok központi témájának ígérkezik.

Népszabadság Online
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk