Lezárult a Trenkwalder-Pensum Kft. képzési programja

A Trenkwalder-Pensum Kft. 2010 tavaszán indult a Nemzeti Fejlesztési Ügynökség által kiírt, "Nagyvállalkozások speciális és általános képzéseinek támogatása a konvergencia régiókban és a közép-magyarországi régióban" című pályázaton (TÁMOP-2.3.3/B-09/10-2010-0010).

Az értékelő bizottság 2010 októberében hozott döntést, ami alapján a cég a projekt keretében csomagolók, betanított munkások, illetve könnyebb fizikai munkát végző, összesen 34 fő munkavállalója számára 4 féle képzést biztosított. A résztvevők 80 százaléka megváltozott munkaképességű, így a képzések nagyban támogatják ezen munkavállalók társadalomba történő visszailleszkedését ugyanúgy, mint a sokoldalú foglalkoztatás lehetőségét is.

A 2010 decemberében indult és 2011. februárban befejeződött képzések, a következők voltak: pénzügyi és gazdasági alapismeretek, valamint vállalkozási, munkaerő-piaci, stressz és konfliktuskezelési ismeretek.

"A Trenkwalder-Pensum Kft. 2008-ban nyitotta meg rehabilitációs üzemét, ahol jelenleg 30 fő megváltozott munkaképességű, munkavállaló számára biztosítunk munkát" - nyilatkozta Moravcsik Tünde, a Trenkwalder-Pensum Kft. üzletfejlesztési vezetője, majd hozzátette: "A projekt során elsajátított kulcskompetenciák hozzájárulnak ahhoz, hogy a kollégák munkájukat hatékonyabban, költségtudatosabban, a vállalat hosszú távú céljait figyelembe véve végezzék, másrészt megkönnyíti boldogulásukat a mindennapi életben. A képzést elvégző munkavállalók egyfajta multiplikátor szerepet is betöltenek majd: megosztják tapasztalataikat a többi dolgozóval és részt fognak venni az újonnan felvett és betanítandó munkavállalók képzésében."