Magyarország a legvonzóbb befektetési célpont a kelet-európai régióban
A Site Selection magazin 2012. májusi számában közzétett rangsor szerint hazánk a legnépszerűbb befektetési célpont a kelet-európai régióban - olvasható a Nemzeti Külgazdasági Hivatal (HITA) közleményében.
A kéthavonta megjelenő, észak-amerikai befektetési és ingatlan magazin szerint -– amely elsősorban on-line formában népszerű -– 2011-ben Magyarország rendelkezett a befektetőket leginkább vonzó paraméterekkel, és a metropoliszok rangsorában is Budapest áll az első helyen.
A magazin által negyedik alkalommal közzétett éves "Best to invest" rangsor 50 százalékban olyan elemzéseken alapul, amelyek az üzleti környezetet, az üzleti kockázatot, a közvetlen külföldi befektetéseket (FDI) és az infrastruktúrát vizsgálják, míg a másik 50 százalék a 2011-ben bejelentett új és szélesedő lehetőségeket veszi számba, amelyeket az ún. Conway Data Inc. (CDI) alapján értékelnek.
A nagyvárosok minősítésénél 40 százalékban szintén az üzleti környezetet, az üzleti kockázatot, a közvetlen külföldi befektetéseket, az infrastruktúrát és az elérhetőséget vizsgálják, 20 százalékban általános tényezőket és a maradék 40 százalék-ban az újonnan bejelentett projekteket.
A magazin által negyedik alkalommal közzétett éves "Best to invest" rangsor 50 százalékban olyan elemzéseken alapul, amelyek az üzleti környezetet, az üzleti kockázatot, a közvetlen külföldi befektetéseket (FDI) és az infrastruktúrát vizsgálják, míg a másik 50 százalék a 2011-ben bejelentett új és szélesedő lehetőségeket veszi számba, amelyeket az ún. Conway Data Inc. (CDI) alapján értékelnek.
A nagyvárosok minősítésénél 40 százalékban szintén az üzleti környezetet, az üzleti kockázatot, a közvetlen külföldi befektetéseket, az infrastruktúrát és az elérhetőséget vizsgálják, 20 százalékban általános tényezőket és a maradék 40 százalék-ban az újonnan bejelentett projekteket.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
Mire költik a fiatalok a munkáshitelt ?
A fiatalok elsősorban nagyobb egyszeri kiadásokra használják a munkáshitelt a K&H tapasztalatai szerint. Teljes cikk
Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Ennyi pénzt költ a dolgozóira a Szuverenitásvédelmi Hivatal 2 hónapja
- Ingatlanbefektetés 2025-ben: Tippek kezdőknek – szerzői útmutató 2 hónapja
- Ennyit lehet keresni a magyar hírszerzésnél 3 hónapja
- Így reagál a reálgazdaság problémáira a magyar munkaerőpiac 4 hónapja
- Hamarosan lejár az szja 1 százalék regisztrációs adatlap benyújtási határideje 4 hónapja
- Új korszak az orosz űriparban - 12 ezer új munkahely születik 4 hónapja
- Szigorodnak a számlaadat-szolgáltatás feltételei - közeleg a határidő 4 hónapja
- Óriási a bérfeszültség, minden 10. dolgozó felmondott ennél a hivatalnál 4 hónapja
- Eddig lehet jelentkezni az őszi érettségi vizsgákra 5 hónapja
- 120 dolgozó mondott fel - HR-krízisben az oktatás irányítása 5 hónapja
- Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV - itt a lista 6 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Állások
- Asztalos szakmunkás
- karbantartó
- Könyvelő / társasház kezelő
- takarító
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Női ruházati üzletbe eladót felveszünk
- Áruszállító,árukiadó,áru összekészítő, gépkezelő
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Gépkezelő | Rácalmás (Dunaújváros) (2026. 01. 06)
- Targoncavezető (2026. 01. 07)
- Anyagvizsgáló előkészítő FPI L1 - Székesfehérvár (2026. 01. 07)
- Irodavezető - Budapest VI. kerület (2026. 01. 07)
- Operátor - Polgárdi (2026. 01. 07)
Partnereink hírei
- Sárkánygyümölcs (pitaja): elég furcsa, mire emlékeztet az íze
- Mulcs házilag - így hasznosítsd a fenyő minden részét vízkereszt után
- Itt a lista, mutatjuk, melyek a legfontosabb januári tennivalók a kertben
HR Blog oldalak
-
Coaching Services by CoachLab
A néma fluktuáció ára: Miért az asszertivitás a 2026-os év legfontosabb HR-stratégiai befektetése?
A bérverseny korszaka után 2026-ban a megtartásért folytatott harc a szervezeti kultúra terepére költözött. A fluktuáció...
-
HRinformatika a HRnek
Minimálbér 2026-ban
A 2026-ra tervezett minimálbér-emelés mértékéről a munkavállalói érdekképviseletek, a munkáltatói szervezetek és a...
-
Adózásról érthetően
Mikor keletkezik telephely az új OECD-szabályok szerint home office munkavégzés esetén?
Az otthoni munkavégzés következményeként adójogi telephely keletkezésére vonatkozó szabályait pontosította az OECD. Azoknak...
HR Szavazás
Mi a HR kulcsfeladata 2026-ban?
A tudás törvényei: a megértés kulcsa