Megalakult a Közmédiumok Szakszervezeteinek Fóruma
Közmédiumok Szakszervezeteinek Fóruma (KSZF) elnevezéssel együttműködési szervezetet hoztak létre a közmédiumokban dolgozókat tömörítő szakszervezetek. A csütörtökön megalakult KSZF-hez tizenhárom érdekképviselet csatlakozott.
A kommüniké szerint a csatlakozók meggyőződése, hogy a közszolgálatiság egyik garanciája az a szakmai tapasztalat, értékrend és etika, amely a közmédiumoknál felhalmozódott, és amely nagyrészt a dolgozók munkafelfogásában és tudásában testesül meg. Mint írták, ebből fakad, hogy a munkaügyi kapcsolatok rendezettsége kiemelt érdek ebben a szférában.
A KSZF havonta egyszer ülésezik, és törekszik arra, hogy döntéseit konszenzussal hozza meg. Amennyiben ez nem sikerül, a kisebbségi véleményt is nyilvánosságra hozzák. A szervezet vezető testülete a koordinációs csoport, amely négy tagból - a négy közmédium egy-egy delegáltjából - áll.
A fórumhoz a Televíziós Dolgozók Szakszervezete, az MTV Gyártásvezetői Szakszervezet, a Televíziós Műsorkészítők Érdekvédelmi Szervezete, a Magyar Távirati Iroda Sajtószakszervezete, a Rádiós Műszakiak Szakszervezete, a Független Rádiós Szakszervezet, a Magyar Rádió Dolgozóinak Szakszervezete, a Duna Televízió Üzemi Szakszervezete és a Duna Televízió Dolgozóinak Szakszervezete csatlakozott. Társult tagjai a Magyar Televízió Üzemi Tanácsa, a Magyar Távirati Iroda Üzemi Tanácsa, a Duna Televízió Üzemi Tanácsa és a Magyar Rádió Üzemi Tanácsa.
A közmédiumokban működő munkavállalói érdekképviseletek képviselői augusztus 10-én jelentették be, hogy közös szakszervezeti fórum létrehozását kezdeményezik.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
A 2023-mas pályázatra 29 település és 37 munkahely jelentkezett. Teljes cikk
A családokért felelős államtitkár elmondta, hogy a kormány még nagyobb hangsúlyt akar fektetni a családok "testi-lelki-szellemi egészségének" elősegítésére. Teljes cikk
Évi 12 ezer forint állami támogatás azoknak jár, akik egy év alatt legalább 120 ezer forintot tesznek félre ebben a megtakarítási formában -... Teljes cikk
- Az MTVA véradóbarát munkahely 6 hónapja
- Bértárgyalások: Egyelőre nincs megegyezés a BKV-nál 1 éve
- Nyugdíjasok: További nyugdíjemelésre van szükség az infláció miatt 1 éve
- 300 ezer forint fölé nőhet a garantált bérminimum 1 éve
- Különösen nehéz szülés lesz a 2023-as minimálbér-megállapodás 2 éve
- Nyolc év kihagyás után újraalakult a Gyógyszerügyi Egyeztető Fórum 2 éve
- Szerbiai minimálbér-tárgyalások: nem lesz egyszerű a megállapodás 3 éve
- Az ENSZ-hez fordulnak a szakszervezetek a légiirányítók sztrájkjának betiltása miatt 3 éve
- Négy százalékkal nő az MVM-dolgozók alapbére 3 éve
- Megszületett a fővárosi bérmegállapodás: idén nem lesz emelés 3 éve
- Belépne vagy inkább alapítana? - ezért és így érdemes szakszervezetet alapítani 3 éve