Megbetegíthet a munkanélküliség, de van segítség
A mentális betegséggel küzdő álláskeresők különösen nehéz helyzetben vannak, de a tartós munkanélküliség is már önmagában betegítő hatású lehet - írja a Webbeteg.hu.
Az egészségportál cikke emlékeztet, hogy a munkanélküliség időszaka ma már átlagosan hosszabb, mint egy teljes év - a KSH szerint egészen pontosan 18 hónap. Az elhúzódó bizonytalan időszak önmagában is stresszes, de sok megalázó helyzetet szül a pénztelenség is.
Ebben az időszakban gyakran jelentkezik valamilyen mentális betegség, bár a cikk szerint az nem egyértelmű, hogy ez az adott esetben oka vagy okozata a munkanélküliségnek. Mindenesetre a lelki problémák nagyban megnehezítik a munkába állást.
Pető Csilla klinikai és mentálhigiéniai szakpszichológus a lapnak elmondta, hogy az embert ilyenkor több veszteség is éri: a munka hiánya mellett ott van a biztonság, az elismerés hiánya, a családfenntartói szerep elvesztése. Megváltozik az életmódja, az emberi kapcsolatai, ezek által az önképe, a személyes hatóereje.
A leggyakoribb betegség a depresszió, a szorongásos problémák, illetve a téveszmékkel, hanghallással járó skizofrénia. A lehangolt állapot olyan testi problémákat is okozhat mint például a tartós fejfájás, magas vérnyomás, illetve gyomorfekély. Korábbi lappangó betegségek is felerősödhetnek.
A Webbeteg cikke az állástalanság harmadik hónapjára teszi az első panaszok jelentkezését. Fél év elmúltával pedig már szinte mindenki átesik valamilyen lelki problémán. Ez lehet kisebb-nagyobb hangulatingadozás, szorongásos periódus vagy alvászavar.
Tőlük kérhet segítséget
Több szervezet is segít ebben a helyzetben. Hajdú-Bihar megyében működik a Komp Egyesület, ahol pszichológusok, szociális munkások és az áldozatsegítő információs önkéntesek dolgoznak. Itt azoknak is segítenek, akik egészségkárosodás vagy például családon belüli erőszak miatt voltak kénytelenek elhagyni a munkahelyüket.
Egy másik szervezet, a Lélekben Otthon Alapítvány egy nemzetközi projekt keretében szakszerű segítséget nyújt a mentális betegek elhelyezkedésében. A magyar projekt fókuszában két célcsoport áll: egyrészt a kimondottan mentális betegséggel élők, másrészt a még nem beteg, de az álláskeresésbe és a reménytelenségbe belefásult emberek.
A depressziós, szorongó és egyéb lelki problémával küzdőknek 12 alkalmas, állásfelkészítő csoportot szerveznek, a hivatalosan egészséges, de olykor aggasztó pszichés tüneteket mutatók számára pedig segítő tréningeket indítanak. A programban résztvevők nemcsak a célzott keresés technikáit ismerhetik meg, de azt is megtanulják, hogyan kell megfelelő önéletrajzot írni. Az alapítvány segítő csoportjának résztvevői közül sokan valóban el tudnak helyezkedni.
Webbeteg.hu
Ebben az időszakban gyakran jelentkezik valamilyen mentális betegség, bár a cikk szerint az nem egyértelmű, hogy ez az adott esetben oka vagy okozata a munkanélküliségnek. Mindenesetre a lelki problémák nagyban megnehezítik a munkába állást.
Pető Csilla klinikai és mentálhigiéniai szakpszichológus a lapnak elmondta, hogy az embert ilyenkor több veszteség is éri: a munka hiánya mellett ott van a biztonság, az elismerés hiánya, a családfenntartói szerep elvesztése. Megváltozik az életmódja, az emberi kapcsolatai, ezek által az önképe, a személyes hatóereje.
A leggyakoribb betegség a depresszió, a szorongásos problémák, illetve a téveszmékkel, hanghallással járó skizofrénia. A lehangolt állapot olyan testi problémákat is okozhat mint például a tartós fejfájás, magas vérnyomás, illetve gyomorfekély. Korábbi lappangó betegségek is felerősödhetnek.
A Webbeteg cikke az állástalanság harmadik hónapjára teszi az első panaszok jelentkezését. Fél év elmúltával pedig már szinte mindenki átesik valamilyen lelki problémán. Ez lehet kisebb-nagyobb hangulatingadozás, szorongásos periódus vagy alvászavar.
Tőlük kérhet segítséget
Több szervezet is segít ebben a helyzetben. Hajdú-Bihar megyében működik a Komp Egyesület, ahol pszichológusok, szociális munkások és az áldozatsegítő információs önkéntesek dolgoznak. Itt azoknak is segítenek, akik egészségkárosodás vagy például családon belüli erőszak miatt voltak kénytelenek elhagyni a munkahelyüket.
Egy másik szervezet, a Lélekben Otthon Alapítvány egy nemzetközi projekt keretében szakszerű segítséget nyújt a mentális betegek elhelyezkedésében. A magyar projekt fókuszában két célcsoport áll: egyrészt a kimondottan mentális betegséggel élők, másrészt a még nem beteg, de az álláskeresésbe és a reménytelenségbe belefásult emberek.
A depressziós, szorongó és egyéb lelki problémával küzdőknek 12 alkalmas, állásfelkészítő csoportot szerveznek, a hivatalosan egészséges, de olykor aggasztó pszichés tüneteket mutatók számára pedig segítő tréningeket indítanak. A programban résztvevők nemcsak a célzott keresés technikáit ismerhetik meg, de azt is megtanulják, hogyan kell megfelelő önéletrajzot írni. Az alapítvány segítő csoportjának résztvevői közül sokan valóban el tudnak helyezkedni.
Webbeteg.hu
- 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!
Részletek
Jegyek
- 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.
Részletek
Jegyek
- 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.
Részletek
Jegyek


Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon